A A A K K K
для людей з порушеннями зору
Нижньосиньовецький ліцей
Тереблеченської сільської ради Чернівецького району Чернівецької області

Річний план роботи школи на 2024-2025 н.р.

Дата: 15.09.2024 16:22
Кількість переглядів: 36

2024/2025 н.р.

 

 

 

 

ЗМІСТ

 

Розділ 1

Вступ

                   

 

1.1.

Візитна картка Нижньосиньовецького ліцею.

                   

 

1.2.

Аналіз роботи ліцею за 2023-2024 навчальний рік.

                   

 

1.3.

Мета, основні  напрямки роботи та завдання ліцею на 2024-2025 навчальний  рік.

                   

Розділ 2

Освітнє середовище закладу

                   

 

2.1.

Забезпечення комфортних і безпечних умов навчання і праці.

                   

 

2.2.

Створення освітнього середовища, вільного від будь-яких форм насильства та дискримінаці.ї

                   

 

2.3.

Формування інклюзивного, розвивального та мотивуючого до навчання освітнього простору.

                   

Розділ 3

Система оцінювання здобувачів освіти

                   

 

3.1.

Наявність відкритої, прозорої і зрозумілої для здобувачів освіти системи оцінювання їх навчальних досягнень.

                   

 

3.2.

 

3.3.

Організація  моніторингу, що передбачає систематичне відстеження та коригування результатів навчання кожного здобувача освіти.

Спрямованість системи оцінювання на формування у здобувачів освіти відповідальності за результати свого навчання, здатності до самооцінювання.

                   

Розділ 4

Педагогічна діяльність педагогічних працівників закладу освіти

                   

 

4.1.

Планування педагогічними працівниками своєї діяльності, використання сучасних освітніх підходів до організації освітнього процесу з метою формування ключових компетентностей здобувачів освіти.

                   

 

4.2.

4.3.

4.4.

Постійне підвищення професійного рівня і педагогічної майстерності педагогічних працівників.

Співпраця  зі здобувачами освіти, їх батьками, працівниками закладу освіти.

Організація педагогічної діяльності та навчання здобувачів освіти на засадах академічної доброчесності.

                   

Розділ 5

Управлінські процеси закладу освіти

                   

 

5.1.

Стратегія  розвитку та системи планування діяльності закладу, моніторинг виконання поставлених цілей і завдань.

                   

 

5.2.

Контрольно-аналітична діяльність.

                   

 

5.3.

5.4.

5.5.

Формування відносин довіри, прозорості, дотримання етичних норм.

Кадрова політика та забезпечення можливостей для професійного розвитку педагогічних працівників.

Організація освітнього процесу на засадах людиноцентризму.

                   

Розділ 6

План роботи по місяцях

ВСТУП

Розділ І

 

    1. Візитна картка закладу освіти

 

У закладі освіти навчаються 118 учнів, що складає  11 класів.

 

Школа І ступеня –  4 класів -  28  учнів;

Школа ІІ ступеня – 5 класів - 65  учнів;

Школа ІІІ ступеня – 2  класи - 25 учнів

Заклад освіти є юридичною особою.

Керування закладом освіти здійснює Панчук  Олена Іванівна – директор.

До складу адміністрації входять:

Лерка Олтя Євгеніївна – заступник директора з навчально-виховної роботи.

Урсу Кристина Маринівна – заступник директора з виховної роботи.

 

 

 

НАВЧАЛЬНИЙ  РІК

02.09.2024 р.

30.05.2025 р.

 

І  СЕМЕСТР

02.09.2024 р.

20.12.2024 р.

 

ІІ  СЕМЕСТР

06.01.2025 р.

30.05.2025 р.

ОСОБЛИВОСТІ  2024-2025   НАВЧАЛЬНОГО  РОКУ  ДЛЯ ЗАКЛАДУ ОСВІТИ

 

МІСЯЦЬ

ОСОБЛИВІСТЬ, СВЯТА, ЮВІЛЕЇ

ФОРМА  ВІДЗНАЧЕННЯ

ВЕРЕСЕНЬ

День знань

День пам’яті жертв фашизму

День фізичної культури й спорту

День партизанської слави України

День пам’яті трагедії Бабиного Яру

Олімпійський  тиждень,

класні  виховні  години

ЖОВТЕНЬ

День захисників і захисниць України

День визволення України від фашистських загарбників

Міжнародний день людей похилого віку

Всесвітній  День  Учителя

День  української  мови і писемності

Акція  «Милосердя», «Ветеран  живе  поруч», святкові  заходи,

класні  виховні  години

ЛИСТОПАД

День  пам’яті  жертв  голодомору  та  репресій

Вікторини, свята, конкурси

Виступи  лекторів

ГРУДЕНЬ

Всесвітній день боротьби з ВІЛ-інфекцією/СНІДом,

Міжнародний день пам’яті жертв злочинів геноциду, вшанування

їхньої людської гідності і попередження цих злочинів

День  збройних  сил  України

Новорічні  свята

Класні  виховні  години, акція  «Милосердя»,

козацькі  розваги,

Новорічний  карнавал

СІЧЕНЬ

День  Соборності  України

День пам’яті Героїв Крут

Загальношкільна  лінійка,

класні  виховні  години

ЛЮТИЙ

Початок війни Росії проти України

День Єднання

День Героїв Небесної Сотні

День святого Валентина (свято закоханих)

Загальношкільна  лінійка,

класні  виховні  години

 

 

Розважальне  шоу

БЕРЕЗЕНЬ

Міжнародний Жіночий день

День  народження  Т. Г. Шевченка. Шевченківські дні

Класні  вогники,

декада

КВІТЕНЬ

Міжнародний день визволення в’язнів фашистських концтаборів

Всесвітній день довкілля

День пам’яток історії та культури

Міжнародний день пам’яток та історичних місць

Міжнародний день пам’яті Чорнобиля

 

Тиждень,

виступ – реквієм

ТРАВЕНЬ

День Перемоги над нацизмом у Другій світовій війні

День пам’яті та примирення в Україні

День Матері

День вишиванки

Свято  Останнього дзвоника

Мітинг

Загальношкільна  лінійка

 

Свято

 

ЧЕРВЕНЬ

День пам'яті дітей, загиблих в результаті збройної агресії Російської Федерації проти України

Всесвітній день пам'яті домашніх тварин

День скорботи і вшанування пам’яті жертв війни в Україні

Міжнародний  День  захисту  дітей

Урочисті збори  з нагоди вручення свідоцтв у 9  класі

Урочисті збори з нагоди  вручення свідоцтв у 11 класі

Загальношкільна  лінійка

Класні  виховні  години

 

 

 

Свято

Урочиста  лінійка

 

 
    1. Аналіз роботи закладу освіти за 2023-2024 навчальний рік

 

Засновником Закладу є Тереблеченська сільська рада.

Головною метою Закладу є забезпечення реалізації прав громадян на здобуття  початкової, базової та повної загальної  середньої освіти.

Управлінська діяльність здійснювалась відповідно до розробленої Стратегії розвитку закладу освіти, в якій чітко окреслено місію закладу – це безперервний процес підвищення ефективності освітнього процесу з одночасним урахуванням потреб суспільства, потреб особистості здобувача освіти. Цьому сприяє застосування новітніх досягнень педагогів та психології, використання інноваційних технологій навчання, комп’ютеризація освітнього процесу.

Головними завданнями Закладу є:

  • створення умов для здобуття початкової, базової та повної загальної  середньої освіти на рівні не нижчому від Державних стандартів;
  • виховання морально і фізично здорового покоління;
  • розвиток природних позитивних нахилів, здібностей та обдарованості, творчого мислення, потреб і вміння самовдосконалюватися;
  • формування громадянської позиції, власної гідності, готовності до трудової діяльності, відповідальності за свої дії;
  • виховання шанобливого ставлення до родини, поваги до народних традицій і звичаїв української нації, державної мови, національних цінностей;
  • виховання свідомого ставлення до свого здоров’я як найвищої соціальної цінності.

Заклад у своїй діяльності керується Конституцією України, законами України «Про освіту», «Про повну загальну середню освіту», іншими законодавчими актами Верховної Ради України, указами Президента України,    постановами Кабінету Міністрів України, наказами  Міністерства освіти і науки України, інших органів центральної виконавчої влади, рішеннями місцевих органів влади та органів місцевого самоврядування, власним Статутом.

Ми завершили  2023-2024 н. р., складний, тривожний, воєнний, який приніс нам усім чимало викликів, труднощів. Разом з тим, він був ефективним і результативним (як показав аналіз освітніх, управлінських процесів, анкетувань та досліджень серед учасників освітнього процесу).

Робота педагогічного колективу в 2023-2024 н. р. була спрямована на реалізацію Стратегії розвитку закладу освіти. Основними стратегічними напрямками роботи ліцею є:

1. Освітнє середовище. Система збереження та зміцнення здоров’я учня та вчителя. Якість організації освітнього процесу, вдосконалення інформаційного простору. Безпечна школа. Попередження булінгу.

2. Система оцінювання здобувачів освіти. Забезпечення виконання Державних стандартів – якість освіти. Задоволення освітніх потреб.

 3. Педагогічна діяльність. Методичне і кадрове забезпечення. Реалізація Концепції НУШ.

4. Управлінські процеси. Партнерство в освіті. Формування іміджу закладу освіти. Розбудова громадсько-активного освітнього закладу. Матеріально-технічне забезпечення.

РОЗДІЛ І. ОСВІТНЄ СЕРЕДОВИЩЕ ЗАКЛАДУ ОСВІТИ

Стратегічна ціль: здорові, безпечні і комфортні умови навчання та праці

Цей  навчальний рік став справжнім викликом для адміністрації, педагогів, тому що довелося планувати навчання учнів різних класів за різними форматами і формами здобуття освіти. Проте, не зважаючи на труднощі, нам вдалося організувати освітній процес  із дотриманням вимог безпечної роботи в умовах воєнного стану: забезпечити здобуття початкової, базової середньої освіти та повної загальної середньої освіти в закладі, охопити навчанням усіх здобувачів освіти, зберегти  контингент наших учнів.

Однією з важливих умов для освітнього процесу є безпечне та комфортне освітнє середовище – сукупність умов у закладі освіти, що унеможливлюють заподіяння учасникам освітнього процесу фізичної або моральної шкоди. Освітнє середовище закладу є безпечним та комфортним для учасників освітнього процесу. Ми постійно працюємо над його оновленням та покращенням. На території закладу діти почуваються безпечно і захищено. Наявні спортивні та ігрові майданчики, які є безпечними для учнів. Озеленення території створює приємний естетичний фон. Початкова школа є непрохідною і відділена від базової та старшої.

У закладі освіти забезпечується комфортний повітряно-тепловий режим, належне освітлення, облаштування та утримання санітарних вузлів, дотримання питного режиму та інших аспектів забезпечення безпеки і комфорту освітнього процесу. Всі навчальні кабінети та приміщення обладнані відповідно до вимог законодавства та освітньої програми. Заклад має всі необхідні навчальні приміщення. Навчальні кабінети забезпечуються інтерактивними засобами навчання та необхідним навчальним обладнанням. Здійснюється регулярний моніторинг за станом засобів навчання та обладнання.

Учасники освітнього процесу знають та дотримуються вимог охорони праці, безпеки життєдіяльності, пожежної безпеки, знають та дотримуються правил поведінки в умовах надзвичайних ситуацій. Працівники проходять навчання та інструктажі з даних питань. Систематично проводяться бесіди з учнями. Працівники обізнані з правилами поведінки в разі нещасного випадку чи раптового погіршення стану здоров’я учасників освітнього процесу і вживають необхідних заходів у подібних ситуаціях.

У закладі освіти створено умови для безпечного використання мережі Інтернет. Формуються навички безпечного користування мережею учнями. Застосовуються комп’ютерні програми, які здійснюють фільтрування контенту. Учні в освітньому процесі отримують інформацію щодо безпечного використання мережі. У процесі викладання предметів (курсів) відбувається розвиток умінь учнів знаходити необхідну інформацію.

Для комфортного перебування у закладі важливим є дизайн середовища, якість якого має безпосередній вплив на мотивацію до навчання. У  2023-2024 н. р. педагогічні працівники, завідувачі кабінетами працювали над оформленням навчальних кабінетів, дотримуючись принципів гнучкості дизайну через створення мобільних робочих місць для індивідуальної, групової та колективної роботи, що створило можливості для швидкої зміни конфігурації освітнього середовища, форм роботи під час навчального заняття.

Стратегічна ціль: Якість організації освітнього процесу, вдосконалення інформаційного простору

Освітній  процес у закладі освіти розпочався відповідно до структури навчального року  з 01 вересня 2023 року по 31 травня 2024 року. Навчальні заняття організовані відповідно до розкладу занять, затвердженого директором  освітнього закладу:

Право громадян на доступну освіту реалізується шляхом запровадження різних форм навчання. 11 учнів закладу навчалися за екстернатною формою навчання (у зв’язку з перебуванням за кордоном),  інклюзивною (1 учень) формою навчання, що забезпечує право кожної дитини на вільний доступ до освіти.

Організація навчання у 1-4 класах, 5-11 класах здійснювалась  за  освітніми програмами та типовими навчальними планами.

Організація навчання у 1-4 класах здійснювалась за навчальними програмами, розробленими відповідно до Типової освітньої програми для закладів загальної середньої освіти під керівництвом Савченко О. Я., затвердженої рішенням наказом Міністерства освіти і науки України від 12.08.2022 № 743-22. Навчальний план містить інваріантну складову, сформовану на державному рівні,  обов’язкову для всіх загальноосвітніх навчальних закладів та варіативну. Навчальний план 3-4 класів складений відповідно до Типової освітньої програми закладів загальної середньої освіти, розробленою під керівництвом Савченко О. Я. (Наказ МОН України від 12.08.2022 № 743-22).

Освітня програма та навчальний план для учнів ІІ ступеня були складені  :

для 5 - 6 класів за Типовою освітньою програмою розробленою  відповідно до Державного стандарту базової середньої освіти на продовження реформи «Нової Української школи» (наказ МОН від 19.02.2021 № 235);

для 7– 9-х класів за Типовою освітньою програмою закладів загальної середньої освіти  затвердженою наказом Міністерства освіти і науки України від  20.04.2018 № 405,таб.2);

Освітня програма та навчальний план для учнів ІІІ ступеня були складені  за Типовою освітньою програмою закладів загальної середньої освіти , затвердженою наказом Міністерства освіти і науки України від  20.04.2018р. № 408, таб.№ 2; таб.№ 3(профіль «Українська філологія»)

Створено належні  умови для варіативності навчання і вжиті заходи щодо її впровадження у навчальний процес. Освітній процес у 2023-2024 навчальному році був організований відповідно до  освітніх програм та робочого навчального плану і плану роботи закладу освіти з метою забезпечення оптимальних умов для фізичного, інтелектуального, психологічного і соціального розвитку особистості здобувачів освіти, досягнення ними рівня, що відповідає потенційним можливостям, пізнавальним інтересам і здібностям учнів. Реалізація інваріантної та варіативної складових  навчального плану здійснювалась за  програмами, затвердженими Міністерством освіти і науки України. Варіативна частина робочого навчального плану в 2023/2024 н. р. була спланована враховуючи побажання учнів, запитів батьків, кадрове та навчально-методичне забезпечення. Години варіативної складової використані для виконання програм, курсів за вибором з метою надання якісної освіти.

 

Кількісний склад працівників закладу освіти становить  27 педагогічних працівників та 13 технічних.

 

Серед  вчителів:

 

1 4  –  мають кваліфікаційну категорію «спеціаліст вищої категорії»,

      3   – «спеціаліст першої категорії»

     1 – «спеціаліст другої категорії»

  7     – «спеціаліст» ;

 

 

 

 

     

Стратегічна ціль: Формування інклюзивного, розвивального та мотивуючого до навчання освітнього простору

Протягом 2023/2024 навчального року у закладі освіти, відповідно до заяв батьків та висновку ПМПК,   було організовано інклюзивне навчання для  учня 6 класу Шнайдера Василя Васильовича, що забезпечило право  дитини на вільний доступ до освіти. Наявні посада асистента вчителя (1 одиниця), інших фахівців (психолог, логопед), які забезпечують навчання дітей з ООП. Педагогічні працівники одним із напрямів підвищення кваліфікації обирають методики роботи з дітьми з ООП. Забезпечується психологічний супровід навчання учня з ООП. Створено команду психолого-педагогічного супроводу дитини з особливими освітніми потребами. Складено індивідуальні програми розвитку для дітей з ООП. Забезпечується системна комунікація з батьками та співпраця з фахівцями інклюзивно-ресурсного центру. Для батьків проводяться регулярні консультації щодо навчання і розвитку дитини. Батьки беруть участь у засіданнях команди психолого-педагогічного супроводу.

Стратегічна ціль: Створення простору інформаційної взаємодії та соціально-культурної комунікації учасників освітнього процесу

Протягом 2023-2024 н. р. значна увага приділялася роботі шкільної бібліотеки, адже освітня діяльність у закладі освіти неможлива без створення інформаційного простору, використання інформаційних ресурсів та комунікацій між учасниками освітнього процесу. Під впливом процесів глобальної інформатизації змінюються мета і завдання школи, вони стають більше особистісно-орієнтованими, спрямованими, зокрема, на формування та розвиток здібностей учнів і вчителів щодо опрацювання освітньої інформації. Шкільна бібліотека як безпосередня частина інформаційного простору теж долучилась до виконання вищеназваних завдань. У сучасному інформаційному світі, масовому доступі до електронних ресурсів бібліотеці доводиться «віднаходити» свою роль. Друкована книга все ще відіграє важливу роль у навчанні, але цифрові технології створюють нові можливості. Тому бібліотека вже не може бути просто пунктом видачі підручників.

Шкільна бібліотека поступово трансформується в сучасний інформаційно-методичний центр, який поєднує в собі інформаційну, освітню, розвивальну, культурну, виховну, дозвіллєву функції.  Діяльність бібліотеки спрямована на розвиток інформаційної культури учнів. Шкільний бібліотекар виконує функцію консультування з пошуку інформації для педагогічних працівників і учнів. Простір бібліотеки максимально зручний для використання. Він використовується для проєктної роботи, проведення інтегрованих уроків, інформаційно-просвітницьких заходів, неформального спілкування тощо.

У 2023-2024 н. р. шкільна бібліотека працювала за такими напрямами:

  • виховання естетичної, етичної, інтелектуальної культури читачів;
  • патріотичне виховання;
  • забезпечення навчальною літературою;
  • виховання культури читання;
  • пошук нових шляхів комплектування бібліотеки.

Протягом навчального року було проведено ряд заходів, спрямованих на підвищення інформаційної культури читачів. А саме: проводилися екскурсії до шкільної бібліотеки для учнів початкової школи, організовувалися книжково-ілюстративні виставки до знаменних і пам’ятних дат, бібліотечні уроки, різноманітні бесіди.

Були проведені наступні виставки:

  • До Дня пам’яті жертв Голодомору і політичних репресій в Україні;
  • До дня писемності та мови;
  • «Для нас перемога окрилене слово»;
  • «Не дамо СНІДу шанс»;
  • «Ми чуємо тебе Кобзарю крізь століття»;
  • До 210-річчя від народження Т. Шевченка;
  • До дня народження Л. Українки, Г. Сковороди та інші.  

Стратегічна ціль: Створення освітнього середовища, вільного від будь-яких форм насильства та дискримінації

В закладі освіти реалізується антибулінгова політика, спрямована на запобігання, протидію та реагування проявам булінгу (цькування), дискримінації. У грудні проведено акцію «16 днів проти насильства», у січні учні 6-8 класів відвідали захід «Школа без булінгу». Систематично, шляхом опитування учнів і педагогічних працівників, вивчається думка про безпеку і психологічну комфортність освітнього середовища. Здійснюється інформування педагогічних працівників щодо ознак булінгу, іншого насильства та запобігання йому. Керівництво, педагогічні працівники протидіють булінгу, іншому насильству, дотримуються порядку реагування на їх прояви. Здійснюється аналіз причин відсутності учнів на заняттях та вживаються відповідні заходи. Психологічна служба у своїй діяльності тісно співпрацює з керівництвом та класними керівниками. Систематично надаються консультації учасникам освітнього процесу з проблем адаптації, булінгу, мобінгу, особистісного розвитку та інших проблем. Вивчається рівень отримання психолого-соціальної підтримки учнів, які цього потребують. До політики запобігання булінгу і мобінгу активно залучаються представники учнівського самоврядування. З даної проблематики проводяться різні заходи. Забезпечується рівний доступ до навчання усім дітям незалежно від особливостей фізичного розвитку, етнічної та релігійної приналежності. В закладі культивується повага до прав людини та здійснюється протидія до будь-яких форм дискримінації за різними ознаками. Ця політика забезпечується через проведення бесід з учнями, проведення тематичних після урочних заходів, наскрізного процесу виховання.

Стратегічна ціль: збереження та зміцнення здоров’я учня та вчителя

Однією з умов безпечного освітнього середовища є знання та дотримання учнями й працівниками закладу вимог охорони праці, безпеки життєдіяльності, пожежної безпеки.

 

Робота навчального закладу із запобігання дитячому травматизму упродовж 2023/2024 навчального року здійснювалась відповідно до Законів України «Про освіту», «Про повну загальну середню освіту», «Про охорону дитинства», постанови Кабінету Міністрів України від 22.03.2001 № 270 «Про затвердження Порядку розслідування та обліку нещасних випадків невиробничого характеру», наказів Міністерства освіти і науки України від 31.08.2001 № 616 «Про затвердження Положення про порядок розслідування нещасних випадків, що сталися під час навчально-виховного процесу в навчальних закладах» (зі змінами), в редакції, затвердженій наказом Міністерства освіти і науки України від 07.10.2013 №1365 «Про внесення змін до Положення про порядок розслідування нещасних випадків, що сталися під час навчально-виховного процесу в навчальних закладах», від 01.08.2001 №563 «Про затвердження Положення про організацію роботи з охорони праці учасників навчально-виховного процесу в установах і закладах освіти» (зі змінами), від 18.04.2006 №304 «Про затвердження Положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці в закладах, установах, організаціях, підприємствах, підпорядкованих Міністерству освіти і науки України» (зі змінами), листів Міністерства освіти і науки України від 26.05.2014 №1/9-266 «Про використання Методичних матеріалів «Вимоги безпеки під час канікул», від 16.06.2014 №1/9-319 «Про використання методичних матеріалів щодо організація навчання і перевірки знань, проведення інструктажів з питань охорони праці, безпеки життєдіяльності в загальноосвітніх навчальних закладах.

У 2023/2024 навчальному році питання збереження життя і здоров’я учнів та запобігання випадкам дитячого травматизму розглядалося на  інструктивно-методичних нарадах при директорові, засіданнях шкільних методичних об’єднань класних керівників тощо.

У навчальному закладі наявна система профілактичної роботи з цих питань, яка включає в себе комплекси занять за розділами, які учні вивчають на уроках  «Здоровся, безпека та добробут», «Основ здоров’я» та на годинах спілкування. Упродовж навчального року проводились Дні безпеки, лекції, турніри та інші заходи з питань запобігання різних видів дитячого травматизму згідно з планами виховної роботи.  В навчальному закладі  оформлені стенди з попередження дитячого травматизму. На кожному поверсі розташований план евакуації на випадок пожежі або інших стихійних лих. Стан роботи з охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії під час освітнього процесу в закладі освіти у 2023/2024 навчальному році знаходився під щоденним контролем адміністрації закладу освіти.

У класних журналах 1-11-х класів були відведені окремі сторінки для бесід із правил дорожнього руху, правил протипожежної безпеки, з профілактики отруєння, правил безпеки при користуванні газом, правил безпеки з користування електроприладами, правил безпеки з вибуховонебезпечними предметами, правил безпеки на воді та інші виховні заходи з попередження усіх видів дитячого травматизму.

Учителями проводилися інструктажі з безпеки життєдіяльності, що зафіксовано в окремих журналах на уроках фізичної культури, трудового навчання, фізики, хімії, інформатики, біології, під час прогулянок, екскурсій; бесіди з попередження усіх видів дитячого травматизму перед виходом на осінні, зимові та літні канікули.

У 2024/2025 навчальному році педагогічному колективу необхідно продовжити систематичну роз’яснювальну з роботу питань попередження дитячого травматизму та контроль за поведінкою учнів на перервах та під час екскурсій.

Протягом 2023-2024 навчального року системно здійснювався контроль за виконанням вимог щодо безпеки життєдіяльності учнів, дотримання правил дорожнього руху, технічної безпеки, протипожежної безпеки під час освітнього процесу та в позаурочний час. У роботі з дітьми педагогічні працівники дотримувалися вимог законів України «Про освіту», «Про повну загальну середню освіту», «Про охорону дитинства», «Про дорожній рух», «Про пожежну безпеку», «Положення про організацію роботи з охорони праці учасників навчально-виховного процесу», комплексних заходів по закладу освіти щодо збереження життя та здоров’я учнів, запобігання травматизму серед учнів. Класні керівники вчасно проводили з учнями інструктажі з ТБ, заходи в рамках тематичних тижнів з безпеки життєдіяльності, щотижневі бесіди про збереження життя та здоров’я, про що робили записи встановленої форми в журналах з ТБ, планах класних керівників, класних журналах.

Питання безпеки життєдіяльності учнів під час освітнього процесу та в побуті обговорювалися на нарадах при директорі, на класних батьківських зборах.

Проведена соціальна паспортизація класів, закладу освіти. Складені і опрацьовані списки дітей-сиріт, дітей-інвалідів, дітей, які знаходяться під опікою та позбавлені батьківського піклування, дітей з багатодітних сімей, із малозабезпечених сімей, із неповних сімей, дітей учасників АТО. Складені списки дітей, яким надається безкоштовне харчування за кошти громади.

Класні керівники та вчителі постійно тримають під контролем своїх учнів. На кожному поверсі є чергові вчителі, класні керівники  супроводжують та знаходяться разом з дітьми  в їдальні. Володіють інформацією про місце знаходження дітей в позаурочний час, залучають до гурткової роботи, в разі потреби відвідують вдома, проводять індивідуальні бесіди з батьками та дітьми.

З метою запобігання травматизму та підтримання порядку на перервах протягом навчального року організовується чергування по закладу освіти учнів 8-11 класів та вчителів. Але цей напрямок роботи ще потребує корекції і сумісних зусиль щодо покращення, а саме:

  • класним керівникам потрібно постійно контролювати своїх учнів під час чергування по школі, не перекладати свою відповідальність на інших вчителів;
  • класним керівникам  2-11 класів та вчителям-предметникам відповідально ставитись до обов’язків «Чергового вчителя» згідно «Графіку чергування вчителів по школі»;
  • класним керівникам привчати учнів до культурної поведінки у школі, виховувати повагу до чергового учня та вчителя.

Головні завдання підготовки у сфері цивільного захисту школи у 2023/2024 навчальному році в основному виконані. У навчальному закладі були затверджені плани основних заходів підготовки цивільного захисту на 2024-2025 н.  р., уточнені Плани дій структурних підрозділів у режимах повсякденної діяльності, підвищеної готовності, надзвичайної ситуації, надзвичайного стану. Основні зусилля у розв‘язанні питань ЦЗ спрямовувалися на організацію навчання учнів  та постійного складу навчальних закладів згідно з чинними програмами ЦЗ, навчання їх правилам поведінки та основним способам захисту від наслідків надзвичайних ситуацій, прийомам надання першої допомоги тощо. Підготовка з цивільного захисту учнів школи проводилася під час вивчення курсів  «Основ здоров‘я» у 4-9-х класах; предмета – Захист України у 10-11-х класах.

Перевірка і закріплення учнями та педагогічним колективом навчального закладу теоретичних знань з ЦЗ, практичних навичок під час дій у екстремальних умовах здійснювалася під час проведення у закладі Дня цивільного захисту.

Стратегічна ціль: Створення умов для здорового харчування учнів і працівників

Якісне і здорове харчування дітей — одна з умов здоров’я, розвитку та успішного навчання дітей. Заклад освіти, в якому дитина проводить більшу частину свого часу, має дбати про забезпечення умов для якісного і здорового харчування, а також формувати в учнів стійкі навички здорового харчування.

Важливим аспектом збереження здоров’я учнів є створення умов для раціонального збалансованого харчування дітей протягом часу перебування у закладі. Організація харчування учнів закладу регламентується законами України «Про освіту», «Про повну загальну середню освіту», «Про охорону дитинства», Постановою Кабінету Міністрів України «Про затвердження норм харчування у навчальних та оздоровчих закладах» (зі змінами та доповненнями, затвердженими Постановою Кабінету Міністрів України), іншими нормативними документами.

Згідно з вищезазначеними документами та затвердженого перспективного меню  для учнів 1-11 класів  забезпечено одноразовим гарячим харчуванням.  Гаряче харчування  учнів відбувається згідно графіку у їдальні. За необхідності, діти забезпечуються дієтичним харчуванням. Щоденний контроль за організацією харчування учнів 1-11 класів здійснюється медичною сестрою , черговим адміністратором та класним керівником. Звільнення дітей пільгових категорії від сплати за харчування здійснюється відповідно до рішення сільської ради.

Основним завданням закладу у 2023-2024 н. р. було не лише створити належні умови для харчування, а й докласти зусиль, щоб діти хотіли харчуватися у шкільній їдальні. Звичайно, велика роль у формуванні навичок здорового харчування належить сім’ї, але саме в школі має формуватися розуміння, що таке здорове харчування.

Кроки, виконані для створення умов здорового харчування:

• організовано зручний режим харчування для всіх учнів закладу освіти, враховуючи кількість учнів , пропускну можливість їдальні та інші умови закладу;

• регулярно проводився моніторинг стану справ у їдальні, запрошувалися батьки до контролю за харчуванням у закладі освіти;

• враховано думку дітей, батьків, працівників закладу щодо покращення умов харчування, змін у меню (за результатами анкетування учнів, вчителів, батьків);

• обговорення тем здорового харчування під час навчальних занять, позакласної роботи, у спілкуванні з батьками, зокрема наголошуючи на користі овочів, фруктів та ягід у щоденному раціоні.

Навчальний заклад укомплектований штатом кухарів та підсобним робітником. Поточні ремонти у приміщеннях їдальні та харчоблоку, ремонт та заміна технологічного обладнання, заміна посуду здійснювалася за рахунок бюджетних коштів. Протягом року адміністрацією закладу та органами громадського самоврядування  здійснювалися перевірки організації та якості харчування.

Необхідними складовими процесу організації харчування у закладі  є:

  • видання відповідних наказів;
  • затвердження списку дітей пільгової категорії;
  • відпрацювання режиму і графіка харчування дітей;
  • приймання продуктів харчування і продовольчої сировини гарантованої якості;
  • складання меню-розкладу;
  • виготовлення страв;
  • проведення реалізації готових страв;
  • ведення обліку дітей, які отримують безкоштовне гаряче харчування, а також гаряче харчування за кошти батьків; дітей , які потребують дієтичного харчування;
  • контроль за харчуванням з боку адміністрації, класних керівників, батьків учнів;
  • інформування батьків  під час проведення батьківських зборів про організацію харчування дітей у закладі.

Продукти харчування  та продовольча сировина надходять  до навчального  закладу разом із супровідними документами, які свідчать про їх походження та якість (накладні, сертифікати відповідності, висновки санітарно-епідеміологічного експертизи). Облік дітей, охоплених безкоштовним харчуванням, та за кошти батьків здійснюється класними керівниками, які вчасно повідомляють про наявність учнів особу, відповідальну за організацію харчування. 

В їдальні закладу освіти не допускається використання продуктів харчування без відповідного сертифікату якості; реалізація страв та виробів, продуктів харчування, які не допускаються в дитячому харчуванні, використання обладнання та інвентарю  не за призначенням. Обов’язково в закладі ведеться щоденний облік харчування дітей за бюджетні кошти та батьківські кошти, згідно акту та журналу обліку харчування.

РОЗДІЛ ІІ. СИСТЕМА ОЦІНЮВАННЯ ЗДОБУВАЧІВ ОСВІТИ

Стратегічна ціль: СПРАВЕДЛИВЕ І ОБ’ЄКТИВНЕ ОЦІНЮВАННЯ

Прагнемо, щоб здобувачі освіти та їхні батьки вважали, що оцінювання результатів навчання учнів у закладі освіти є справедливим і об’єктивним. У закладі освіти розроблено систему освіти, що включає принципи, форми, методи, критерії, процедури та правила оцінювання. Розроблена система ґрунтується на національних критеріях та вимогах оцінювання, враховує національну шкалу оцінювання та відображає культуру оцінювання закладу освіти. Принципи, критерії, процедури та правила оцінювання закладу освіти описано в освітній програмі. Учителі адаптують критерії оцінювання для батьків та учнів, розробляють критерії оцінювання для різних видів діяльності. Критерії оцінювання є доступними та зрозумілими для учнів. Педагогічні працівники в усній формі, на сайті закладу, на інформаційних стендах у навчальних кабінетах та інших приміщеннях закладу знайомили учасників освітнього процесу з критеріями оцінювання. Учні залучаються до спільного розроблення критеріїв оцінювання їхньої діяльності.

Система оцінювання в закладі освіти ґрунтується на  особистісному та компетентнісному підходах, враховуває особливості психофізичного розвитку дітей; має у своїй основі чіткі та зрозумілі вимоги до навчальних результатів,  заохочує учнів апробувати різні моделі досягнення результату без ризику отримати за це негативну оцінку; розвиває в учнів впевненість у своїх здібностях і можливостях тощо.

Учителі  розробляють компетентнісні завдання для проведення оцінювання, застосовують формувальне оцінювання, що передбачає відстеження індивідуального поступу учня, практикують само та взаємооцінювання. Педагоги застосовують формувальне оцінювання: систематично відстежують та відображають розвиток, процеси навчання і результати навчання кожного учня, регулярно надають учням ефективний зворотний зв’язок щодо їхньої роботи. Для подальшого прогресу в навчанні учням пропонують види роботи, які відповідають очікуваному розвитку учнів у майбутньому. Педагоги спрямовують учнів до того, щоб вони визначали собі освітні цілі, формулювали очікування від власної роботи, у взаємозв’язку з цими цілями та очікуваннями здійснювали самооцінювання та взаємне оцінювання результатів навчання. Результати незалежного оцінювання, зовнішніх та внутрішніх моніторингів корелюємо із результатами підсумкового семестрового та річного оцінювання. За результатами анкетування здобувачі освіти та їхні батьки вважають, що оцінювання результатів навчання учнів у закладі освіти є справедливим і об’єктивним.

Навчальні досягнення здобувачів у 1-4 класах підлягають вербальному, формувальному оцінюванню та рівневому оцінюванню.

Основними видами оцінювання здобувачів освіти є вхідний контроль (проведено у вересні), поточне та підсумкове (тематичне, семестрове, річне). В цьому навчальному році в зв’язку з воєнним часом здобувачі базової та повної загальної середньої освіти були звільнені від проходження  ДПА.

У закладі освіти використовується поточний контроль шляхом виконання різних видів завдань, передбачених навчальною програмою, у тому числі для самостійної та індивідуальної роботи здобувачів освіти протягом семестру. Поточний контроль здійснюється під час проведення практичних та лабораторних занять, а також за результатами перевірки контрольних, самостійних робіт, індивідуальних завдань тощо.

Згідно з річним планом роботи  освітнього закладу  на 2023/2024 навчальний рік заступником директора з навчально-виховної роботи Лерка О.Є. було проведено аналіз досягнень учнів 1-4, 5-11-х класів за 2023/2024 навчальний рік.

 

За підсумками аналізу навчальних досягнень 2023/2024 навчального року із 122 учнів 1- 11 класів:

 

-  всі учні 1-4  класів  оцінені вербально і оформлені свідоцтва досягнень;

-   11 учнів закінчили навчання за індивідуальною  формою (екстернат);

-   1 учень закінчив навчання за інклюзивною  формою;

-   всі учні переведено на наступний рік навчання;

-   36 учнів нагороджено Похвальними листами «За високі досягнення у навчанні»;

- не атестованих учнів немає.

 

 

 

 

 

Результати  річного  оцінювання  знань  здобувачів освіти освітнього закладу   наведено  в  таблиці:

 

к

л

а

с

Кількість

учнів на

кінець

семестру

 

     Кількісний показник рівня досягнень

Середній

бал

%

відвідування

Класний керівник

П

С

Д

В

 

 

 

 

%

 

%

 

%

 

%

1

1

8

-

-

-

-

8

100

-

-

 

98,7

Зегря Т.С.

2

2

7

-

-

1

14,3

3

42,9

3

42,8

 

99

Унгурян М.І.

3

3

5+1екст.

1

16,5

3

50,1

2

33,4

-

-

 

99,7

Романюк О.Г.

4

4

13

1

7,7

2

15,4

3

23,1

7

53,9

 

97,3

Гушу А.В.

5

5

6

0

0

0

0

4

66,6

2

33,4

9,3

98

Педурару А.Г.

6

6

19+1інкл.

-

-

4

21

8

42

7

37

8,8

96,5

Мутеліка І.С.

7

7

12+2екс.

-

=

9

64,2

-

-

5

35,7

8,8

93

Кожокар В.Г.

8

8

11+1 екс.

0

0

5

46,5

4

36,4

3

24,9

8,3

87

Дамаскін Л.Г.

9

9

8+2 екс.

0

0

3

30

4

40

3

30

9,7

80,2

Сташеску В.В.

10

10

13+2 екс.

3

20

9

60

2

13,3

1

6,7

7

79,3

Азоіцей Л.В.

11

11

8+3 екс.

0

0

4

36,4

2

18,2

5

45,5

9,1

96,7

Мітран Н.Г.

 

Проаналізувавши стан успішності учнів окремо по класах, робимо висновок, що в кожному класі є резерв учнів, які б могли досягти свого основного рівня.

    З учнями, які мають бали початкового та середнього рівня за результатами річного оцінювання були проведені такі види роботи: індивідуальні бесіди з учнями та їх батьками, додаткові заняття з предметів, індивідуальні завдання. Розглядалось це питання на нараді при директорові й на засіданнях методичних об’єднань, з’ясовувались причини слабкої успішності учнів.

Одним із шляхів поліпшення якості освіти, виховання особистості, здатної до самореалізації, професійного зростання й мобільності в умовах сучасного суспільства є впровадження  вивчення профільних предметів в старшій школі. Так у 10 та 11 класах запроваджено вивчення української мови як профільного предмета. А також вибірково-обов’язкові предмети - технології та інформатика. У 2023/2024 навчальному році проведено комплекс заходів щодо роботи з учнями по вибору профільних предметів:

  • робота психолога (діагностика) з виявлення нахилів підлітків;
  • вироблення шкільними методичними об’єднаннями  пропозицій щодо планування факультативів, курсів за вибором у профільних класах;
  • батьківські збори .

 

Стратегічна ціль: РОЗВИТОК ЗДІБНОСТЕЙ УЧНІВ

Здібні, талановиті люди в будь-якому суспільстві є його «локомотивом». Саме їхніми інтелектуальними зусиллями забезпечується прогрес суспільства, плодами якого користуються всі. Завдання нашого закладу – підтримати учня і розвинути його здібності, підготувати ґрунт для того, щоб ці здібності було реалізовано. Тому у 2023-2024 н. р. значна увага приділялася роботі з обдарованими дітьми. Завдання адміністрації та  педагогів полягає у тому, щоб створити умови, з яких будь-яка дитина могла б просуватися шляхом власної досконалості, уміла мислити самостійно, нестандартноЕфективною формою роботи для реалізації, утвердження своїх здібностей є предметні олімпіади та конкурси, проєкти.

У І етапі Всеукраїнських предметних олімпіад узяли участь 32 учасників 6-11-х класів, у ІІ етапі – 12 учасників, у ІІІ етапі-1 учасник.

Хочемо висловити щиру подяку батькам, які підтримують своїх дітей на шляху до успіху. Обдарована, талановита дитина – це, перш за все дитина.       Як і іншим дітям, їй потрібні ласка, любов, увага та допомога близьких. Разом із вчителями та батьками адміністрація закладу освіти створює сприятливе освітнє середовище, що забезпечує успішний розвиток дитини, повагу її точки зору, цікавості, заохочення її інтересів. Завжди важливо знайти час радіти дитині.

При   проведенні шкільних свят, шкільних лінійок ми із задоволенням відзначаємо успіхи кожної дитини. Грамоти, дипломи, сертифікати – це ті маленькі заохочення, що дають можливість відчути радість за успіхи наших вихованців та мотивують дітей до подальшої роботи.

 Робота з обдарованими дітьми пов’язана напряму із професійним зростанням педагогів. Розвиток обдарованості учнів залежить від професійного рівня вчителів та використання креативних методів навчання. У практиці педагогічної діяльності наші вчителі  використовують нові технології навчання, які сприяють розвитку інтелектуальної, творчої, предметної або лідерської обдарованості.

  Стратегічна ціль: ЕФЕКТИВНИЙ ВНУТРІШНІЙ МОНІТОРИНГ

У закладі освіти визначено порядок проведення внутрішнього моніторингу для дослідження стану і результатів навчання здобувачів освіти та освітньої діяльності закладу освіти. Проведення внутрішнього моніторингу здійснюється відповідно типового Положення про внутрішній моніторинг. Систематично (згідно графіків) проводяться моніторинги результатів навчання здобувачів освіти з усіх навчальних предметів  освітніх галузей згідно плану роботи закладу освіти. За результатами моніторингів здійснюється  аналіз результатів навчання здобувачів освіти, визначаються чинники впливу на отриманий результат, приймаються рішення щодо їх коригування. Ефективність застосованих заходів регулярно оцінюється на всіх рівнях управління освітніми процесами.

Критерії оцінювання, система оцінювання навчальних досягнень вдосконалюються, впроваджується елементи  формувального оцінювання в 5-11 класах, враховується індивідуальний поступ учня,  здобувачі знань залучаються до розроблення критеріїв, самооцінювання та взаємооцінювання.

Керівництво школи та педагоги регулярно з’ясовують актуальну інформацію про результати навчання кожного учня й відстежують їхній навчальний прогрес. Ця система добре розроблена з огляду на умови закладу освіти та потреби учнів: вона дозволяє подавати об’єктивну інформацію про результати та прогрес усіх груп учнів.

Педагоги застосовують формувальне оцінювання: систематично відстежують та відображають розвиток, процеси навчання і результати навчання кожного учня, регулярно надають учням ефективний зворотний зв’язок щодо їхньої роботи. Для подальшого прогресу в навчанні учням пропонують види роботи, які відповідають очікуваному розвитку учнів у майбутньому. Педагоги спрямовують учнів до того, щоб вони визначали собі освітні цілі, формулювали очікування від власної роботи, у взаємозв’язку з цими цілями та очікуваннями здійснювали самооцінювання та взаємне оцінювання результатів навчання.

 

 

Стратегічна ціль: ВІДПОВІДАЛЬНЕ СТАВЛЕННЯ ДО НАВЧАННЯ

Заклад освіти сприяє формуванню у здобувачів освіти відповідального ставлення до навчання: діє учнівське самоврядування, учні займаються волонтерством. Учителі дають учням доручення, іноді делегують повноваження. Здійснюється профорієнтаційна робота.

Під час навчання учні мають можливість вибору (рівня навчальних завдань, напрямів навчальної діяльності тощо). Учні отримують необхідну підтримку та допомогу в навчальній діяльності в різних формах (консультації, індивідуальні завдання, допомога у підготовці до участі в учнівських олімпіадах, тощо).

Учні відповідально ставляться до процесу навчання, отриманих доручень, обов’язків у закладі освіти. Педагоги організовують само- та взаємооцінювання учнів, залучають їх до рефлексивної діяльності, починаючи з початкової школи. Учні володіють прийомами само- та взаємооцінювання.

Стратегічна ціль: Створення виховного середовища для індивідуального розвитку здобувачів освіти

Відповідно до статті 15 Закону України «Про повну загальну середню освіту» від 16.01.2020 № 463-ІХ у закладах освіти виховний процес є невід'ємною складовою освітнього процесу і має ґрунтуватися на загальнолюдських, культурних цінностях Українського народу, цінностях громадянського (вільного демократичного) суспільства, принципах верховенства права, дотримання прав і свобод людини громадянина тощо.

Повномасштабна війна з росією змінили наше звичне життя. Тому, зараз завдання вчителя – не просто навчити, дати знання з певного предмета, забезпечити виконання навчальної програми, а заспокоїти, порадити, дати життєві орієнтири. Виховання – це наскрізний процес, який формує цінності, здатність справлятися з невизначеністю та складністю, уміння вчитися, підтримувати фізичне та емоційне благополуччя, співпереживати і дипломатично вирішувати конфлікти.

Враховуючи  нові  суспільно-політичні  реалії  в  Україні  після  Революції гідності, обставини, пов’язані з російською агресією та вторгненням на територію нашої країни, усе більшої актуальності набуває  виховання  в  молодого  покоління  почуття  патріотизму,  відданості загальнодержавній  справі  зміцнення  країни,  активної  громадянської  позиції.

Організація освітнього процесу в умовах воєнного стану потребувала іншого змісту та підходів до проведення виховної роботи. Основним цільовим напрямом було забезпечення безпекової складової здоров’я особистості, забезпечення її фізичного, психічного, соціального і духовного благополуччя.

Ми повинні розуміти важливість того,  що педагоги та заклад освіти є для  дитини  осередком становлення  громадянина-патріота  України,  готового  брати  на  себе відповідальність самовіддано розбудовувати країну як суверенну, незалежну, демократичну,  правову,  соціальну  державу,  забезпечувати  її  національну безпеку,  сприяти  єдності  української  політичної  нації  та  встановленню громадянського миру й злагоди в суспільстві.

Система виховної роботи закладу заснована на ідеї педагогіки життєтворчості, сприяє становленню і розвитку особистості школяра, створенню ситуації успіху та самореалізації дитини. У закладі створено громадсько-освітній простір виховання дітей: виховання в атмосфері добра і творчості, взаємодопомоги і взаємоповаги, що дає суспільству модель ціннісних відносин.

Особливо важливим стало, продовжити формувати громадянина-патріота України, підготовленого до життя, з високою національною свідомістю, який здатний побудувати суспільство. У сучасних умовах патріотичне виховання молодого покоління набуває особливої актуальності, тому патріотичне виховання та громадянська освіта є важливими складовими загального виховного процесу. 

На  сучасному  етапі  розвитку  України,  коли  існує  пряма  загроза денаціоналізації,  втрати  державної  незалежності  та  потрапляння  у  сферу впливу  іншої  держави,  виникає  нагальна  необхідність  переосмислення зробленого  і  здійснення  системних  заходів,  спрямованих  на  посилення патріотичного виховання  молоді – формування нового українця, що діє на основі національних та європейських цінностей:

  • повага до національних символів (Герба, Прапора, Гімну України);
  • участь у громадсько-політичному житті країни;
  • повага до прав людини;
  • верховенство права;
  • толерантне ставлення  до  цінностей  і  переконань  представників  іншої культури, а також до регіональних та національно-мовних особливостей;
  • рівність усіх перед законом;
  • готовність захищати суверенітет і територіальну цілісність України.

Виховна робота в закладі освіти у 2023-2024 навчальному році була спрямована на виконання завдань, поставлених

  • Конвенцію про права дитини,
  • Законом України «Про охорону дитинства»,
  • Законом України «Про освіту»,
  • Основними орієнтирами виховання учнів 1-11 класів загальноосвітніх навчальних закладів України,
  • Національною стратегією розвитку освіти в Україні на період до 2022 року (Указом Президента України від 25 червня 2017 року №344/2017),
  • концепцією програми «Школа доброзичливого ставлення до дитини»,
  • Конституцією України;
  • Конвенцією про права дитини (ратифікована Постановою ВР від 27.02.91 № 789-XII);
  • Законами України:
  • «Про повну загальну середню освіту» від 16.01.2020№№ 463-ІХ; «Про охорону дитинства» від 26.04.2001 № 2402-ІІІ;
  • «Про протидію торгівлі людьми» від 20.09.2011 № 3739-VI;
  • «Про правовий статус та вшанування пам’яті борців за незалежність України у XX столітті» від 09.04.2015 № 314-VIII;
  • «Про увічнення перемоги над нацизмом у Другій світовій війні 1939-1945 років» від 09.04.2015 № 315-VIII;
  • «Про засудження комуністичного та націонал-соціалістичного (нацистського) тоталітарних режимів в Україні та заборону пропаганди їхньої символіки» від 09.04.2015 № 317-VIII;
  • «Про запобігання та протидію домашньому насильству» від 07.12.2017 № 2229-VIII.
  • Про забезпечення організаційно-правових умов соціального захисту дітей - сиріт та дітей,  позбавлених батьківського піклування», 
  • Положення про дитячі будинки та школи-інтернати,
  • Положення про спеціальну загальноосвітню школу (школу-інтернат) для дітей, які потребують корекції фізичного та (або) розумового розвитку,
  • Національній стратегії у сфері прав людини,
  • Концепції розвитку громадянської освіти на 2020-2024 роки
  • Методичними рекомендаціями з деяких питань організації в закладах освіти виховної роботи.

         Засадами державної політики у сфері освіти та принципами освітньої діяльності є: єдність навчання, виховання та розвитку (ст. 6 Закону України «Про освіту»). Виховання органічно поєднане з процесом навчання дітей, опанування основами наук, багатством національної і світової культури. У Новій українській школі виховний процес є невід’ємною складовою освітнього процесу у закладах освіти (ст. 15 Закону України «Про повну загальну освіту». Режим доступу: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/463- 20#Text) і має ґрунтуватися на загальнолюдських цінностях, культурних цінностях Українського народу, цінностях громадянського (вільного демократичного) суспільства, принципах верховенства права, дотримання прав і свобод людини і громадянина, принципах, визначених Законом України «Про освіту", та спрямовуватися на формування:

  • відповідальних та чесних громадян, які здатні до свідомого суспільного вибору та спрямування своєї діяльності на користь іншим людям і суспільству;
  • поваги до гідності, прав, свобод, законних інтересів людини і громадянина;
  • нетерпимості до приниження честі та гідності людини, фізичного або психологічного насильства, а також до дискримінації за будь-якою ознакою;
  • патріотизму, поваги до державної мови та державних символів України, поваги та дбайливого ставлення до національних, історичних, культурних цінностей, нематеріальної культурної спадщини Українського народу, усвідомленого обов’язку захищати у разі потреби суверенітет і територіальну цілісність України;
  • усвідомленої потреби в дотриманні Конституції та законів України, нетерпимості до їх порушення, проявів корупції та порушень академічної доброчесності;
  • громадянської культури та культури демократії; культури та навичок здорового способу життя, екологічної культури і дбайливого ставлення до довкілля;
  • прагнення до утвердження довіри, взаєморозуміння, миру, злагоди між усіма народами, етнічними, національними, релігійними групами;
  • почуттів доброти, милосердя, толерантності, турботи, справедливості, шанобливого ставлення до сім’ї, відповідальності за свої дії;
  • культури свободи та самодисципліни, відповідальності за своє життя, сміливості та реалізації творчого потенціалу як невід’ємних складників становлення особистості.

Єдність навчання, виховання і розвитку учнів забезпечується спільними зусиллями всіх учасників освітнього процесу. Характер виховання повинен передбачати глибоке розуміння вихователем природи вихованців, їх індивідуальних рис і можливостей, поваги до особистості дитини, постійно дбати про її гармонійний розвиток, встановлення взаємин співробітництва у навчально-виховному процесі. Успіх виховного процесу залежить від відносин між вчителем і учнем, які повинні будуватися на основі співдружності, співробітництва і ділового партнерства. Педагогічні працівники зобов’язані:

  • поважати гідність, права, свободи і законні інтереси всіх учасників освітнього процесу;
  • настановленням і особистим прикладом утверджувати повагу до суспільної моралі та суспільних цінностей, зокрема правди, справедливості, патріотизму, гуманізму, толерантності, працелюбства;
  • захищати здобувачів освіти під час освітнього процесу від будь-яких форм фізичного та психічного насильства, приниження честі та гідності, дискримінації за будь-якою ознакою, пропаганди та агітації, що завдають шкоди здоров’ю здобувача освіти, запобігати вживанню ними та іншими особами на території закладів освіти алкогольних напоїв, наркотичних засобів, іншим шкідливим звичкам тощо ( ст.54 Закону «Про освіту»).

На виконання Основних орієнтирів виховання учнів 1-11 класів загальноосвітніх навчальних закладів України (наказ МОНМСУ від 31.10.2011 № 1243), згідно з річним планом роботи закладу освіти педагогічний колектив у 2023-2024 навчальному році створював сприятливі умови поліпшення рівня виховного процесу, працював над впровадженням проблеми «Формування компетентної особистості в умовах сучасної школи через вивчення системи духовно-моральних та культурних цінностей українського народу».

Виховна робота з учнями була проведена за такими орієнтирами:

  • фізичне здоров’я дитини – здоров’я нації;
  • виховання та розвиток особистості дитини;
  • громадянське виховання;
  • родинно-сімейне виховання;
  • трудове виховання;
  • художньо-естетичне виховання;
  • морально-правове виховання;
  • екологічне виховання;
  • формування здорового способу життя;
  • превентивне виховання.

Пріоритетними напрямками виховної роботи були національно-патріотичне виховання та духовний розвиток дитини.

 

                   

№ зп

Об’єкт оцінки

Місяці, відповідальні

 

08

09

10

11

12

01

02

03

04

05

06

Напрям                                                                                         ОСВІТНЄ СЕРЕДОВИЩЕ

Вимога: Забезпечення комфортних і  безпечних умов навчання та праці

Критерій: Приміщення і територія закладу освіти є безпечними та комфортними для навчання та праці

1

Підготовка приміщення до нового навчального року.

Шкільний огляд навчальних кабінетів щодо підготовки до нового навчального року.

+

 

 

 

 

 

 

 

 

+

+

2

Підготовка приміщення до опалювального сезону

+

+

 

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3

Дотримання санітарно-гігієнічних вимог

+

+

+

+

+

+

+

+

+

+

+

4

 

 

Вивчення педагогічними працівниками рекомендацій інструктивно-методичних листів Міністерства освіти і науки України про особливості викладання базових навчальних дисциплін у 2024/2025 навчальному році.

+

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

5

Правила внутрішнього трудового розпорядку для працівників закладу на 2024/2025 навчальний рік.

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 Критерій: Заклад освіти забезпечений навчальними та  іншими приміщеннями з відповідним обладнанням, що не обхідні для реалізації освітньої програми

 

1

Оснащення навчальних кабінетів

+

+

 

 

 

+

 

 

 

+

+

2

Оснащення спортивного залу

+

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3

Оснащення комбінованої майстерні

+

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

4

Обладнання в рамках реалізації проєкту «Нова українська школа»

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

5

Контроль дотримання планових лімітів на використання води, електроенергії

постійно

6

Контроль використання миючих та дезінфікуючих засобів

постійно

Критерій: Здобувачі освіти та працівники закладу освіти  обізнані з вимогами охорони праці, безпеки життєдіяльності, пожежної безпеки, правилами поведінки в умовах  надзвичайних ситуацій і дотримуються їх

1

Журнал реєстрації інструктажів

 

+

 

 

 

+

 

 

 

+

 

2

Класні журнали, сторінка інструктажів

 

+

 

+

 

 

 

+

 

 

+

3

Анкети учнів, вчителів

 

+

 

 

 

+

 

 

 

+

 

4

Контроль за санітарний станом харчоблоку, навчальних кабінетів і приміщеннями школи.

постійно

5

Організація роботи  з протипожежної безпеки

+

+

 

+

 

+

 

+

 

+

+

6

Організація роботи з питань охорони  праці  та здоровя

+

 

+

 

+

 

+

 

+

 

 

Критерій:     Працівники обізнані з правилами поведінки в  разі нещасного випадку зі здобувачами освіти та працівниками закладу освіти чи раптового погіршення їх стану здоров’я і вживають необхідних заходів у таких ситуаціях

1

Журнал реєстрації актів нещасних випадків

 

+

+

 

+

 

 

+

 

+

 

2

Медичні книжки педагогічних та технічних працівників

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

3

Вивчення нормативних документів, державних, програм з питань охорони життя     і здоров’я учнів, запобігання всім видам дитячого травматизму

+

+

 

 

 

 

 

 

 

 

+

4

Організація роботи щодо профілактики різних видів захворювань. Проведення бесід та ГКК

 

+

 

+

 

+

 

+

 

+

 

5

 Заходи щодо запобігання всім видам дитячого травматизму. Проведення бесід та ГКК

щомісяця

Критерій:   У закладі освіти створюються умови для харчування здобувачів освіти і працівників

 

1

 Харчування учасників освітнього процесу. Режим і графік харчування дітей.

 

Щоденний контроль за якістю харчування

2

Шкільне меню

+

 

 

+

 

+

 

+

 

 

 

 

3

Приміщення їдальні та харчоблоку, дотримання санітарно-гігієнічних вимог

 

+

 

 

+

 

 

 

+

 

 

4

Звіти про харчування дітей

щомісяця

5

Облік харчування в журналі обліку харчування відповідно до відвідування учнів навчальних занять та обліку відвідування у класному журналі. 

щоденно

6

Норми та порядок організації харчування у закладах освіти та дитячих закладах оздоровлення та відпочинку

Обговорення постанови Кабінету Міністрів України від 24.03.21 Номер 305

Щоденний контроль з виконанням норм харчування

Критерій У закладі освіти створюються умови для безпечного використання мережі Інтернет, в учасників освітнього  процесу формуються навички безпечної поведінки в Інтернеті

1

 Правила поведінки в інтернеті,

 захист персональних даних

 

+

+

 

 

+

 

 

 

 

 

2

Виховні бесіди з питань Інтернет-безпеки

 

 

+

 

 

 

+

 

 

 

 

3

Спостереження за навчальними заняттями з метою контролю безпечного використання мережі Інтернет

 

 

8

6

7

9

 

11

 

 

 

Критерій У закладі освіти застосовуються підходи для  адаптації та інтеграції здобувачів освіти до освітнього процесу, професійної адаптації працівників

 

1

Протоколи педагогічних рад

 

 

 

+

 

 

 

 

 

+

 

 

2

Анкети вчителів, учнів

 

 

+

 

 

 

+

 

 

+

 

3

Педагогічна рада Адаптація п’ятикласників

 

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

4

Спостереження за навчальними заняттями з метою вивчення особливостей адаптації першокласників

 

 

+

 

+

+

 

 

+

 

 

5

Адаптація учнів 10 класу

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

 

6

Готовність учнів 9 класів до завершення навчання в основній школі

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

 

7

Готовність учнів 11 класу до закінчення школи

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

 

8

Готовність учнів 4 класу до навчання у школі ІІ ступеня

 

 

 

 

 

 

 

 

+

+

 

9

Робота з молодими вчителями

 

 

+

 

 

 

 

+

 

 

 

10

Аналіз роботи вчителів-предметників і класних керівників з учнями, які мають низький рівень навчальних досягнень.

 

 

 

+

 

 

+

 

 

+

 

Вимога: Створення освітнього  середовища, вільного від будь-яких форм  насильства та дискримінації

Критерій: Заклад освіти планує та реалізує діяльність  щодо запобігання будь-яким проявам дискримінації, булінгу в закладі

 

1

Бесіди з попередження булінгу

+

 

+

 

+

 

+

 

+

 

+

 

2

Організації роботи з превентивного виховання.

 

7

8

10

11

9

5

 

7

 

 

Критерій:  Правила поведінки учасників освітнього процесу в закладі освіти забезпечують дотримання етичних  норм, повагу до гідності, прав і свобод людини

 

1

Анкети учнів, батьків, педагогів

 

+

 

 

+

 

 

 

 

+

 

2

 

Звіти відвідування учнями  освітнього закладу . Попередження пропусків навчальних занять здобувачами освіти

 

+

+

+

+

+

+

+

+

+

 

3

Перевірки запізнень і відвідування школи здобувачами освіти

 

+

 

+

 

+

 

+

 

+

 

4

Аналіз роботи класних керівників з питання контролю за відвідуванням занять учнями 

 

 

+

 

+

 

+

 

+

 

+

5

Робота  з батьками здобувачів освіти щодо їх відповідальності за відвідуванням учнями занять

 

+

 

 

 

+

 

 

 

+

 

6

Соціальний захист дітей

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

6.1

 

 

6.2

 

 

6.3

 

 

6.4

 

 

 

 

6.5

 

Планування заходів щодо реалізації програми «Соціально-правовий захист дітей»

Аналіз працевлаштування випускників (дітей пільгової категорії)

Обстеження житлово-побутових умов дітей-сиріт та дітей, які знаходяться під опікою

Забезпечення безкоштовним харчуванням дітей пільгової категорії

Складання соціологічних карт класів та школи, списків учнів по категоріям

 

 

 

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

+

 

 

 

 

 

+

 

 

+

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

+

 

 

 

 

 

7

Цивільний захист

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

7.1

Підготувати і провести День ЦЗ

 

 

 

 

 

+

 

+

+

 

 

 

7.2

Здійснювати контроль за якістю проведення занять  з  предмету  «Захист України»  та  основ  здоров’я 

 

 

+

 

 

 

 

+

 

 

 

7.3

Організувати показ навчальних і хронікальних фільмів з питань військово-патріотичного виховання

 

 

 

 

 

+

+

 

 

 

 

7.4

Провести шкільну спартакіаду допризовної молоді

 

 

+

 

 

 

 

 

+

 

 

875

Участь у Вахті пам’яті

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

 

7.6

Провести змагання:

  • з цивільного  захисту
  • з підтягування на перекладині
  • з бігу на 100 м
  • з човникового бігу 10х10 м

 

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

7.7

Складання календарного плану основних заходів з цивільного  захисту на рік

+

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

8

Складання списку особового складу школи для отримання засобів індивідуального захисту

+

+

 

 

 

+

 

 

 

 

 

9

Проведення наради за участю директора з питання: «Про дії колективу в разі отримання сигналів цивільного  захисту»

 

+

 

 

 

+

 

 

 

 

 

10

Розробка  алгоритму дій для учасників освітнього процесу під час сигналу повітряної тривоги

+

+

 

 

 

+

 

 

 

 

 

11

Здійснення розрахунків на випадок евакуації майна закладу освіти, технічних засобів навчання та документації закладу освіти

+

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

12

Розробка розрахунків для отримання обладнання та інвентарю цивільного захисту

 

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

13

Оформлення стенду цивільного  захисту

 

+

 

 

 

 

+

 

 

 

 

14

Організація перегляду фільмів з питань цивільного  захисту учням 1-11-х класів

 

 

+

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

Критерій: Керівник, практичний психолог,соціальний педагог закладу освіти, педагогічні працівники протидіють булінгу (цькуванню), іншому насильству, дотримуються порядку реагування на їх прояви

1

Бесіди з попередження булінгу

+

+

 

+

 

+

 

+

 

+

 

 

2

Тренінги щодо попередження булінгу

+

 

+

 

 

 

+

 

 

 

 

3

Робота з учнями «групи ризику»

 

 

+

+

+

+

+

+

+

+

+

+

 

РОЗДІЛ 3. СИСТЕМА ОЦІНЮВАННЯ ЗДОБУВАЧІВ ОСВІТИ

№ зп

Об’єкт оцінки

Місяці, відповідальні

 

 

08

09

10

11

12

01

02

03

04

05

06

Напрям:                                                                        СИСТЕМА ОЦІНЮВАННЯ ЗДОБУВАЧІВ ОСВІТИ

Вимога: Наявність відкритої, прозорої і зрозумілої для здобувачів освіти системи оцінювання їх навчальних досягнень

 

Критерій: Здобувачі освіти отримують від педагогічних працівників інформацію про критерії, правила та процедури оцінювання навчальних досягнень

 

1

Критерії оцінювання.

Спостереження за навчальними заняттями з усіх навчальних предметів

 

 

7

11

5-6

 

 

7

 

 

 

2

Анкети учнів

 

 

+

 

 

 

+

 

 

+

 

 

Критерій: Система оцінювання в закладі освіти сприяє реалізації компетентнісного підходу до навчання

 

1

Відвідування уроків з метою вивчення питання реалізації компетентністного підходу

08

09

10

11

12

01

02

03

04

05

06

1.1

Спостереження за навчальними заняттями з природничих  дисциплін

 

 

5

10

 

8

 

9

 

 

 

Критерій: Здобувачі освіти вважають оцінювання результатів навчання справедливим і об’єктивним

 

1

Анкети учнів, батьків

 

 

+

 

 

 

 

+

 

 

 

Вимога: Застосування внутрішнього моніторингу, що передбачає систематичне відстеження та коригування результатів навчання кожного здобувача освіти

Критерій: У закладі освіти здійснюється аналіз результатів навчання здобувачів освіти

1

Протоколи педагогічних рад

 

 

 

 

 

+

 

 

 

+

 

2

Аналізи контрольних робіт

 

 

 

 

4,9,11

 

 

 

 

+

 

3

Підсумкові накази

 

 

 

 

+

 

 

 

 

+

 

Критерій: У закладі освіти впроваджується система формувального оцінювання

 

1

Спостереження за навчальними заняттями з історії

 

11

      9

 

 

7

 

8

 

 

 

2

Спостереження за навчальними заняттями з громадянської освіти

 

 

 

10

 

 

 

 

 

 

 

Вимога:  Спрямованість системи оцінювання на формування у здобувачів освіти відповідальності за результати свого навчання, здатності до самооцінювання

Критерій:  Заклад освіти сприяє формуванню у здобувачів освіти відповідального ставлення до результатів навчання

 

 1

Графік гуртків

 

 

перевірка

 

 

 

 

перевірка

 

 

 

2

Заохочення та стимулювання учнів

 

 

 

 

+

 

 

+

 

+

 

3

Анкети учнів

 

 

 

+

 

 

 

 

 

+

 

4

Спостереження за навчальними заняттями з української мови та математики

 

 

8

11,9

 

6

7

 

 

 

 

5

Щоденники здобувачів освіти

 

 

8-11

 

 

5-6

 

7-9

10

 

 

Критерій: Заклад освіти забезпечує самооцінювання та взаємооцінювання здобувачів освіти

 

 

Самооцінювання учасників освітнього процесу

08

09

10

11

12

01

02

03

04

05

06

1

Спостереження за проведенням навчальних занять з  біології та хімії

 

10

 

 

7

 

9

 

11

 

 

3

Обговорення на засіданнях методоб’єднань питання самооцінювання та взаємооцінювання учасників освітнього процесу

 

+

 

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

РОЗДІЛ 4. ПЕДАГОГІЧНА ДІЯЛЬНІСТЬ ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ

 

 

 

№ зп

Об’єкт оцінки

Місяці, відповідальні

 

 

08

09

10

11

12

01

02

03

04

05

06

Напрям:                                           ПЕДАГОГІЧНА ДІЯЛЬНІСТЬ ПЕДАГОГІЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ

Вимога: Ефективність планування педагогічними працівниками своєї діяльності, використання сучасних освітніх підходів до організації освітнього процесу з метою формування ключових компетентностей здобувачів освіти

 

Критерій: Педагогічні працівники планують свою діяльність, аналізують її результативність

 

 

1

Календарно-тематичні плани

+

+

+

 

+

+

 

 

 

 

 

2

Аналізи контрольних робіт

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

+

 

3

Української мови

 

 

 

 

4

9,11

 

 

 

 

4,9,

11

 

4

Математики

 

3

2

 

4

9,11

 

 

 

 

4,

9,11

 

Критерій: Педагогічні працівники застосовують освітні технології, спрямовані на формування ключових компетентностей і наскрізних умінь здобувачів освіти

1

Спостереження за навчальними заняттями з української мови в початкових класах

 

 

2

3

 

1

 

 

 

 

 

                                                                                    

 

 

 

 

 

 

 

РОЗДІЛ 5. УПРАВЛІНСЬКІ ПРОЦЕСИ

Критерій:    Педагогічні працівники сприяють формуванню суспільних цінностей у здобувачів освіти у процесі їх навчання, виховання та розвитку

 

Реалізація виховної мети уроку

08

09

10

11

12

01

02

03

04

05

06

1

Спостереження за навчальними заняттями на уроках іноземної мови

 

5

 

8

 

 

6

 

9

 

 

2

Спостереження за навчальними заняттями на уроках історії

 

11

 

 

10

 

 

 

 

 

 

Критерій:      Педагогічні працівники використовують інформаційно-комунікаційні технології в освітньому процесі

 

Використання ІКТ

08

09

10

11

12

01

02

03

04

05

06

1

Спостереження за навчальними заняттями на уроках біології та географії

 

 

9

 

11

 

6

 

 

 

 

2

Спостереження за навчальними заняттями на уроках літератури

 

 

 

7

 

 

 

5

8

 

 

2

Фронтальне відвідування уроків зі наступним аналізом з метою визначення рівня практичного розв’язання проблеми  розвитку комунікативних компетентностей

 

 

5,6

 

 

10

 

 

7,9

 

 

3

Організація роботи з атестації педагогічних працівників

 

+

+

+

+

+

+

 

 

 

 

Вимога: Налагодження співпраці зі здобувачами освіти, їх батьками, працівниками закладу освіти

 

 Критерій   Педагогічні працівники діють на засадах педагогіки партнерства

 

Реалізація особистісно-орієнтованого підходу

08

09

10

11

12

01

02

03

04

05

06

1

Спостереження за навчальним заняттям з предметів суспільно-гуманітарного циклу

 

 

6

 

 

3

 

11

 

9

 

3

Спостереження за навчальними заняттями на уроках  фізичної культури та основ здоров’я

 

 

7

 

5

 

 

 

8

 

 

4

Організація роботи з обдарованими учнями. Створення банку-даних обдарованих дітей

 

+

 

 

 

+

 

 

 

+

 

Критерій  Педагогічні працівники співпрацюють з батьками здобувачів освіти з питань організації освітнього процесу, забезпечують постійний зворотній зв’язок

 

Анкети

08

09

10

11

12

01

02

03

04

05

06

1

Анкети батьків

 

 

+

 

 

+

 

 

+

 

 

2

Анкети учнів

 

 

 

+

 

 

+

 

 

+

 

 

  • Організація педагогічної діяльності та навчання здобувачів освіти на засадах академічної доброчесності
  •         Педагогічні працівники під час провадження педагогічної та наукової (творчої) діяльності дотримуються академічної доброчесності

1

Спостереження за навчальними заняття предметів природничо математичного циклу

 

8

 

 

 

9

 

11

 

 

 

2

Спостереження за навчальними заняттями на уроках мистецтва

 

 

 

8

 

 

9

 

 

 

 

Критерій:   Педагогічні працівники сприяють дотриманню академічної доброчесності здобувачами освіти

1

Відвідування уроків суспільно-гуманітарних дисциплін

 

 

 

 

11

 

7

 

 

 

 

2

Анкетування учнів та вчителів

 

 

 

 

5

Анкетування вчителів

 

10

 

 

 

 

№ зп

Об’єкт оцінки

Місяці, відповідальні

 

 

08

09

10

11

12

01

02

03

04

05

06

Напрям:                                                                                 Управлінські процеси

 Вимога:       Наявність стратегії розвитку та системи планування діяльності закладу, моніторинг виконання поставлених цілей і завдань

 Критерій:  У закладі освіти затверджено стратегію його розвитку, спрямовану на підвищення якості освітньої діяльності

 

1

Стратегія розвитку навчального закладу

Схвалення

Виконання плану

Виконання та коригування

 

 

 

 

 

 

 

 

Критерій:  У закладі освіти річне планування та відстеження його результативності здійснюються відповідно до стратегії його розвитку та з урахуванням освітньої програми

 

1

Річний план

затвердження

виконання

коригування

виконання

 

 

 

 

 

Планування на новий навчальний рік

 

Критерій: У закладі освіти здійснюється самооцінювання якості освітньої діяльності на основі стратегії (політики) і процедур забезпечення якості освіти

 

1

Моніторинг навчальних досягнень

біологія, алгебра та геометрія, українська мова, історія України

 

 

7-11

 

 

 

 

 

5-10

 

2

Перевірка ведення зошитів

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Математика

 

 

1-4

 

5-11

3

 

 

9,11

 

 

 

Українська мова

 

 

1-4

5-11

 

 

 

 

8,9

 

 

 

Іноземна мова

 

 

 

5-11

 

 

 

 

5

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

РОЗДІЛ 6. ПЛАН РОБОТИ ПО МІСЯЦЯХ

ВЕРЕСЕНЬ

Напрям

Об’єкт оцінки

Види робіт

Відповідальні

Терміни

 

Освітнє середовище

Підготовка приміщення до нового навчального року

Здійснення заходів з підготовки

 

 

Дотримання санітарно-гігієнічних вимог

Контроль за дотриманням санітарно-гігієнічних вимог

 

постійно

Оснащення навчальних кабінетів

Оновлення інформаційний стендів

 

 

Журнал реєстрації інструктажів

Перевірка журналу

ЗДВР

4 т.

Класні журнали, сторінка інструктажів

Перевірка класних журналів

ЗДНВР

4 т.

Журнал реєстрації актів нещасних випадків

Перевірка

ЗДНВР

4 т.

Медичні книжки педагогічних та технічних працівників

Перевірка

Медична сестра

1 т.

 Харчування учасників освітнього процесу

Щоденний контроль за якістю харчування

ЗДНВР

 

Шкільне меню

Узгодження

 

1 т.

Приміщення їдальні та харчоблоку, дотримання санітарно-гігієнічних вимог

Щоденний контроль

 

 

Норми та порядок організації харчування у закладах освіти та дитячих закладах оздоровлення та відпочинку

 

Обговорення Постанови №305

Норми та порядок організації харчування у закладах освіти та дитячих закладах оздоровлення та відпочинку

 

ЗДНВР, класні керівники

1 т.

 Правила поведінки в інтернеті,

 захист персональних даних

Перевірка згоди на обробку персональних даних

Класні керівники

1 т.

Виховні бесіди з питань Інтернет-безпеки

Проведення інформативних бесід

Класні керівники

Згідно графіка

Бесіди з попередження булінгу

Проведення бесід класними керівниками

Класні керівники

Згідно графіка

Індивідуальні програми розвитку

Реалізація ІПР

(вчителі – предметники, асистенти вчителів)

1 т.

Відвідування ГКК «Дотримання етичних  норм, повагу до гідності, прав і свобод людини»

 

Відвідування ГКК у початкових класах

ЗДВР

Згідно графіка

Звіти відвідування учнями  освітнього закладу

Складання звітів про відвідування

класні керівники

4 т.

Бесіди з попередження булінгу

Проведення бесід з протидії булінгу

класні керівники

Протягом місяця

Оновлення санвузлів

 

Заступник з господарських питань

Протягом місяця

Заходи щодо реалізації універсального дизайну

Адаптувати навчальні приміщення

Завідуючі навчальними кабінетами

 

Протоколи команди супроводу

Засідання команди супроводу

ЗДНВР

2 т.

Система оцінювання здобувачів освіти

Критерії оцінювання

Ознайомлення учнів на уроках

вчителі- предметники

постійно

Відвідування уроків з метою вивчення питання, як система оцінювання в закладі освіти сприяє реалізації компетентнісного підходу до навчання

 

Взаємовідвідування уроків вчителями -предметниками  

ЗДНВР, ЗДНМР

Протягом місяця

Анкети учнів, батьків щодо справедливості та об’єктивності системи оцінювання

 

Розробка анкет

Проведення анкетування

ЗДНВР

Класні керівники

Протягом місяця

 Відвідування навчальних занять з усіх навчальних предметів з метою вивчення впровадження системи формувального оцінювання

 

 Відвідування уроків в 11 класі з історії

 Директор, ЗДНВР, ЗДНМР

Протягом місяця

Графік роботи курсів за вибором та факультативів

 

Складання графіка

ЗДНВР

1 т.

Самооцінювання учасників освітнього процесу

Обговорення на засіданнях методоб’єднання питання самооцінювання та взаємооцінювання учасників освітнього процесу

Керівники предметних кафедр

Протягом місяця

ГКК  «Формування відповідального ставлення до результатів навчання»

Відвідування ГКК у 5-ому класі

ЗДВР

Згідно графіка

 

Педагогічна діяльність  педагогічних працівників

Календарно-тематичні плани

Погодження календарних планів педагогів

ЗДНВР

1т.

вивчення освітніх технологій спрямованих на формування ключових компетентностей

Обговорення на предметних кафедрах використання освітніх технологій спрямованих на формування ключових компетентностей

Керівники предметних кафедр

Протягом місяця

Індивідуальні програми розвитку дітей з ОПП

Аналіз виконання ІПР у 7 класі

ЗДНВР

3 т.

Реалізація виховної мети уроку

Спостереження за навчальними заняттями з іноземних мов у 5-ому класі

ЗДНВР,  директор

Протягом місяця

 ГКК «Формування суспільних цінностей у здобувачів освіти у процесі їх навчання, виховання та розвитку»

Відвідування виховних годин у 8-9 класах  з метою вивчення, як педагоги сприяють формуванню суспільних цінностей у здобувачів освіти у процесі їх навчання, виховання та розвитку

ЗДВР, ЗДНВР

Згідно графіка

Використання ІКТ

Самоосвіта вчителів- предметників з питань використання новітніх онлайн-ресурсів на уроках

Вчителі-предметники

Протягом місяця

Реалізація особистісно-орієнтованого підходу

 

Робота вчителів- предметників з категорією обдарованих учнів

Вчителі-предметники

Протягом місяця

Співпраця батьків та вчителів- предметників

Проведення класних батьківських зборів

Класні керівники

 

Дотримання академічної доброчесності

Спостереження за навчальними заняттями предметів природничо-математичного циклу у 8-11 класах

Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

 

Управлінські процеси

Стратегія розвитку навчального закладу

 Затвердження та реалізація

Педагогічні працівники

 

Річний план

Затвердження

 

 

Моніторинг навчальних досягнень

Провести вхідне діагностування учнів 7,9 класів

ЗДНВР

Протягом місяця

Алгебра та геометрія

9

 

 

Українська мова

7

 

 

Матеріально-технічна база закладу

Оновлення інформативних стендів в кабінетах

Вчителі предметники, класні керівники

 

Анкети педагогічних працівників

Проведення анкетування педагогічних працівників з метою  вивчення існування психологічно комфортного середовища, яке забезпечує конструктивну взаємодію здобувачів освіти, їх батьків, педагогічних та інших працівників закладу освіти та взаємну довіру

 

Шкільний психолог, ЗДНВР

Протягом місяця

Психологічний клімат в колективі

Проведення інтернет-консультації, вебінарів для батьків

Класні керівники

3 т.

Сайт освітнього закладу

Оновлення та наповнення

Адміністрація, педагогічні працівники

 

Моральне та матеріальне заохочення учасників освітнього процесу

Наказ щодо виплати щорічної грошової винагороди до Дня працівника освіти

Директор

4 т.

Підвищення кваліфікації

Проходження курсів згідно плану

Педагогічні працівники

 

Права та обов’язки учасників освітнього процесу

 

Проведення ГКК «Права та обов’язки здобувачів освіти»

Класні керівники

Протягом місяця

Наради при директорі

щотижня

Директор

Згідно графіка

Педагогічна рада

За графіком

Директор

Згідно графіка

Збори трудового колективу

І тиждень

Голова профкому

1 т.

Громадське самоврядування учнів

Робота за планом

Педагог - організатор

Протягом місяця

Громадське самоврядування батьків

Проведення класних батьківських зборів. Вибір кандидатів до батьківської ради закладу

ЗДВР

2 т.

Громадська активність учасників освітнього процесу

Участь у громадських заходах

ЗДВР, педагог-організатор

Протягом місяця

Режим роботи закладу

Затвердження

Педагогічна рада

 

Розклад уроків

Затвердження

Директор, ЗДНВР

 

Академічна доброчесність

Розгляд питання на нараді при директорі

Директор

3 т.

Боротьба з корупцією

Бесіди щодо антикорупційного законодавства

Класні керівники, ЗДВР

Протягом місяця

 

 

 

Жовтень

Напрям

Об’єкт оцінки

Види робіт

Відповідальні

Терміни

 

Освітнє середовище

Підготовка приміщення до опалювального сезону

 

Завідуюча господарством

1 т.

Дотримання санітарно-гігієнічних вимог

 Щоденний контроль

Адміністрація, завідуючі кабінетами та навчальними приміщеннями

 

Оснащення навчальних кабінетів

Оновлення інформативних стендів

Зав. кабінетами

Протягом місяця

Обладнання в рамках реалізації проєкту «Нова українська школа»

Використання обладнання в рамках реалізації проєкту «Нова українська школа»

Вч. початкових класів

 

Класні журнали, сторінка інструктажів

Перевірка класних журналів

(ЗДНВР)

3 т.

 Харчування учасників освітнього процесу

Щоденний контроль за якістю харчування

ЗДНР

Протягом місяця

Приміщення їдальні та харчоблоку, дотримання санітарно-гігієнічних вимог

Щоденний контроль

 

 

 Правила поведінки в інтернеті,

 захист персональних даних

Перевірка згоди на обробку персональних даних

Класні керівники

1 т.

Правила безпечної поведінки в інтернеті

Спостереження за навчальними заняттями на уроках інформатики 8 клас

ЗДНВР

Протягом місяця

Анкети  педагогічних працівників

Проведення анкетування з метою вивчення  професійної адаптації працівників

Директор

2 т.

Робота з молодими вчителями

Проведення інструктивних нарад для молодих вчителів

ЗДНВР

1т.

Бесіди з попередження насилля

Проведення бесід з  класними керівниками

ЗДВР

2 т.

Організація превентивного вихованні в закладі

Моніторинг з організації превентивного виховання в закладі у 7 класі

ЗДВР

 

Звіти відвідування учнями  освітнього закладу . Попередження пропусків навчальних занять здобувачами освіти

Складання звітів про відвідування. Робота з попередження пропусків занять

класні керівники

Протягом місяця

Заходи щодо реалізації універсального дизайну

Адаптувати навчальні приміщення

Завідуючі навчальними кабінетами

 

 

Система оцінювання здобувачів освіти

Критерії оцінювання. Анкети учнів

Проведення анкетування учнів з метою вивчення наявності відкритої, прозорої і зрозумілої для здобувачів освіти системи оцінювання їх навчальних досягнень

ЗДНВР

1 т.

Ознайомлення з процедурою оцінювання учнів

Відвідування уроків з математики та української мови в 7-ому класі.        

ЗДНВР

Протягом місяця

Реалізації компетентнісного підходу до навчання

Відвідування занять з курсу «Пізнаємо природу» у 5 класі.

ЗДНВР

Протягом місяця

 Впровадження системи формувального оцінювання

Відвідування навчальних занять з історії у 9 класі.   

 Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

Графік роботи курсів за вибором та факультативів

 

Контроль за проведенням курсів за вибором та факультативів

ЗДНВР

3 т.

Спрямованість системи оцінювання на формування у здобувачів освіти відповідальності за результати свого навчання

Спостереження за навчальними заняттями у 8 класі з української мови та математики.

 Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

Самооцінювання учасників освітнього процесу

Спостереження за проведенням навчальних занять у 8-ому  класі з фізики та хімії.

ЗДНВР, директор

Протягом місяця

Ведення щоденників

Перевірка ведення щоденників у 8-11 класах

ЗДВР

2 т.

 

Педагогічна діяльність  педагогічних працівників

Календарно-тематичні плани

Контроль за виконанням програми відповідно до календарно-тематичного планування

ЗДНВР

4 т.

Відвідування уроків з метою вивчення освітніх технологій спрямованих на формування ключових компетентностей

Спостереження за навчальними заняттями у 9 класі з української та румунської літератури

ЗДНВР

 Директор

Протягом місяця

Методичні розробки педагогічних працівників. Блоги, сайти

Ознайомлення із блогами вчителів початкових класів

Керівник МО вчителів поч. класів

4 т.

Використання ІКТ

Спостереження за навчальними заняттями у 9 класі на уроках біології та географії

Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

Педагогічна майстерність педагогічних працівників

Семінар: «Інновації в навчанні – шляхи впровадження»

Педагогічні працівники. Обмін досвідом

4 т.

Проведення предметних тижнів

Історія та правознавство

Вчителі предметники

2 т.

Трудове навчання

 

3 т.

Розвиток комунікативних компетентностей

Фронтальне відвідування уроків з української мови зі наступним аналізом з метою визначення рівня практичного розв’язання проблеми  розвитку комунікативних компетентностей 5 клас

Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

Реалізація особистісно-орієнтованого підходу

Спостереження за навчальним заняттям з іноземної мови та історії у 6-ому класі.

Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

Анкети батьків

Анкетування батьків з питань співпраці педагогічних працівників з батьками здобувачів освіти з питань організації освітнього процесу, забезпечення постійного зворотнього  зв’язку

ЗДВР

3 т.

Семінар для молодих вчителів

Реалізація навчально-виховної мети уроку

ЗДНВР

4 т.

 

Управлінські процеси

Стратегія розвитку навчального закладу

 Реалізація

Педагогічні працівники

 

Річний план

Реалізація

 

 

Моніторинг

Математика, українська мова – 7, 9 класи

ЗДНВР

3 т.

Адаптація 1 класу

Організація медико-психолого-педагогічного контролю за динамікою розвитку учнів 1-ого класу з метою вирішення проблеми адаптації.

ЗДНВР, психолог, медсестра

Протягом місяця

Сайт освітнього закладу

Редагування інформації щодо портфоліо педагогів

Адміністрація, педагогічні працівники

Постійно

Робота з кадрами

Співпраця з  педагогічними працівниками з метою залучення до участі у фахових конкурсах

Директор

Постійно

Моральне та матеріальне заохочення учасників освітнього процесу

Нагородження педагогічних працівників до Дня працівника освіти

Директор

 

Підвищення кваліфікації

Проходження курсів згідно плану

Педагогічні працівники

 

Наради при директорі

 

Директор

щотижня

Педагогічна рада

За графіком

Директор

 

Громадське самоврядування учнів

Робота за планом

Педагог- організатор

 

Громадське самоврядування батьків

Робота за планом

ЗДВР

 

Громадська активність учасників освітнього процесу

Участь у громадських заходах.

ЗДВР, педагог-організатор

 

Боротьба з корупцією

Бесіди щодо антикорупційного законодавства

Класні керівники, ЗДВР

3 т.

 

 

 

Листопад

Напрям

Об’єкт оцінки

Види робіт

Відповідальні

Терміни

 

Освітнє середовище

Оснащення навчальних кабінетів

Оновлення інформативних стендів

Зав. кабінетами

 

Класні журнали, сторінка інструктажів

Перевірка класних журналів

ЗДНВР

Протягом місяця

Журнал реєстрації актів нещасних випадків

Перевірка

ЗДВР

1 т.

Харчування учасників освітнього процесу

Щоденний контроль за якістю харчування

 

 

Контроль за обліком здійснення харчування учасниками освітнього процесу

ЗДВР

Протягом місяця

Приміщення їдальні та харчоблоку, дотримання санітарно-гігієнічних вимог

Щоденний контроль

Директор

Протягом місяця

Правила безпечної поведінки в інтернеті

Спостереження за навчальними заняттями на уроках інформатики 5, 6 кл.

ЗДНВР

Протягом місяця

Анкети  педагогічних працівників

Проведення анкетування з метою вивчення  професійної адаптації працівників

ЗДНВР

2 т.

Бесіди з попередження насилля

Проведення годин класного керівника

Класні керівники

Протягом місяця

ГКК «Протидія насильству та дискримінації»

Проведення бесід класними керівниками

Класні керівники

Протягом місяця

Відвідування ГКК «Дотримання етичних  норм, повагу до гідності, прав і свобод людини»

Проведення годин класного керівника

Класні керівники

Протягом місяця

Організація превентивного виховання

Відвідування виховної години у 10 класі

ЗДВР

ІІ т

Звіти відвідування учнями  освітнього закладу

Складання звітів про відвідування

Класні керівники

 

Заходи щодо реалізації універсального дизайну

Адаптувати навчальні приміщення

Завідуючі навчальними кабінетами

 

 

 

Критерії оцінювання

Спостереження за навчальними заняттями з метою вивчення правил та системи оцінювання здобувачів освіти 11 класу на уроках української мови та математики

Директор,  ЗДНВР

Протягом місяця

Система оцінювання здобувачів освіти

Реалізація компетентністного підходу

 

Відвідування уроків з метою вивчення питання, як система оцінювання в закладі освіти сприяє реалізації компетентнісного підходу до навчання

Біологія 10 клас       

Директор,

 ЗДНВР

Протягом місяця

Графік роботи курсів за вибором та факультативів

 

Контроль за проведенням курсів за вибором та факультативів

ЗДНВР

3 т.

Анкети учнів

 Анкетування з метою вивчення спрямованості системи оцінювання на формування у здобувачів освіти відповідальності за результати свого навчання

ЗДНВР

4 т.

Формувальне оцінювання

Спостереження за навчальними заняттями з Громадянської освіти у 10 класі

 

 

 Формування відповідального ставлення до результатів навчання

Проведення бесід з учасниками освітнього процесу

 

ЗДВР

Протягом місяця

 

Педагогічна діяльність педагогічних працівників

Формування ключових компетентностей

Самоосвіта вчителів-предметників з питань формування ключових компетентностей у здобувачів освіти

Вчителі - предметники

Протягом місяця

ІПР

Контроль виконання ІПР у 7 класі

ЗДНВР

 

Методичні розробки педагогічних працівників. Блоги, сайти

Ознайомлення із методичними розробками вчителів природничо-математичних дисциплін

Керівник МО вчителів природничо- математичних дисциплін

3 т.

Проведення предметних тижнів

Образотворче мистецтво, музичне мистецтво

Вчителі- предметники

2 т.

Реалізація виховної мети уроку

Спостереження за навчальними заняттями  з іноземних мов у 8 класах

ЗДНВР, ЗДНМР,ЗДВР, директор

Протягом місяця

Використання ІКТ

Спостереження за навчальними заняттями з літератури у 7  класах

Директор, ЗДНВР, ЗДНМР

Протягом місяця

Розвиток інформаційної культури і комп’ютерної грамотності вчителів.

Обмін досвідом з використання інформаційних ресурсів вчителями суспільно-гуманітарних дисциплін

Педагогічні працівники

 

Досвід роботи педагогічних працівників, педагогічна майстерність

Відвідування відкритих уроків вчителів, що атестуються

Члени атестаційної комісії

Протягом місяця

Реалізація особистісно-орієнтованого підходу

Семінар - практикум з питань реалізації особистісно-орієнтованого підходу  для вчителів суспільно-гуманітарних дисциплін

ЗДНВР

4 т.

Реалізація педагогіки партнерства

Проведення педагогічної ради «Про сучасні аспекти взаємодії початкової школи та середньої  щодо гармонійного розвитку особистості»

Директор, ЗДНВР

1 т.

Дотримання академічної доброчесності

Спостереження за навчальними заняттями  з мистецтва у 8-ому  класі

Директор,

ЗДНВР

Протягом місяця

Управлінські рішення

 

Стратегія розвитку навчального закладу

 

Реалізація

 

Педагогічні працівники

 

Річний план

Виконання

 

 

Моніторинг навчальних досягнень

Провести  моніторингове дослідження рівня знань учнів 7,9 класів

Директор,

ЗДНВР

 

Робочі зошити

Перевірка ведення зошитів з математики 4 клас, з української мови 9 клас

ЗДНВР

 

Анкети педагогічних працівників, учнів

Проведення анкетування педагогічних працівників з метою вивчення існування психологічно комфортного середовища, яке забезпечує конструктивну взаємодію здобувачів освіти, їх батьків, педагогічних та інших працівників закладу освіти та взаємну довіру

 

Шкільний психолог, ЗДНВР

 

Сайт освітнього закладу

Оновлення та наповнення

Адміністрація, педагогічні працівники

 

Робота з кадрами

Співпраця з педагогічними працівниками з метою залучення до участі у педагогічних виставках та конкурсах

Директор

Протягом місяця

Моральне та матеріальне заохочення учасників освітнього процесу

Нагородження за результатами І етапу шкільних олімпіад та конкурсів

Директор

 

Підвищення кваліфікації

Проходження курсів згідно плану

Педагогічні працівники

 

Наради при директорі

 

Директор

Щотижня

Громадське самоврядування учнів

Робота за планом

Педагог - організатор

 

Громадське самоврядування батьків

Робота за планом

ЗДВР

 

Громадська активність учасників освітнього процесу

Участь у громадських заходах

ЗДВР, педагог-організатор

 

Академічна доброчесність

Спостереження за навчальними заняттями

Директор, ЗДНВР

 

Боротьба з корупцією

Бесіди з батьками учнів щодо антикорупційної політики

Класні керівники, ЗДВР

 

 

Стратегія розвитку навчального закладу

 

Реалізація

 

Педагогічні працівники

 

Річний план

Виконання

 

 

Моніторинг навчальних досягнень

Провести  моніторингове дослідження рівня знань учнів 7,9 класів

Директор, ЗДНВР

 

Робочі зошити

Перевірка ведення зошитів з математики 4 клас, з української мови 9 клас

 

 

Анкети педагогічних працівників, учнів

Проведення анкетування педагогічних працівників з метою  вивчення існування психологічно комфортного середовища, яке забезпечує конструктивну взаємодію здобувачів освіти, їх батьків, педагогічних та інших працівників закладу освіти та взаємну довіру

Практичний психолог, ЗДНВР

 

 

 

 

ГРУДЕНЬ

Напрям

Об’єкт оцінки

Види робіт

Відповідальні

Терміни

 

      Освітнє середовище

Дотримання санітарно-гігієнічних вимог

Постійний контроль

Директор, ЗДНВР, Зав. кабінетами

Протягом місяця

Класні журнали, сторінка інструктажів

Перевірка класних журналів

ЗДНВР

Протягом місяця

Журнал реєстрації актів нещасних випадків

Перевірка

ЗДНВР

4 т.

 Харчування учасників освітнього процесу

Щоденний контроль за якістю харчування

 

 

Приміщення їдальні та харчоблоку, дотримання санітарно-гігієнічних вимог

Щоденний контроль

 

Протягом місяця

Правила безпечної поведінки в інтернеті

Спостереження за навчальними заняттями на уроках інформатики  7 кл.

ЗДНВР

Протягом місяця

Адаптація першокласників

Спостереження за навчальними заняттями з метою вивчення  адаптації першокласників

ЗДНВР

2 т.

Адаптація учнів 10 класу до навчання у старшій школі

Анкетування учнів

ЗДНВР

2 т.

Бесіди з попередження насилля

Проведення бесід класними керівниками

ЗДВР

2 т.

Звіти відвідування учнями  освітнього закладу

Складання звітів про відвідування за І с

класні керівники

4 т.

 

Система оцінювання здобувачів освіти

Реалізація компетентністного підходу

Складання календарного планування вчителями-предметниками на наступний семестр з урахуванням реалізації компетентнісного підходу при викладанні дисциплін

Директор

ЗДНВР

Протягом місяця

Графік роботи курсів за вибором

 

Контроль за проведенням курсів за вибором

ЗДНВР

Аналізи контрольних робіт

Опрацювання аналізів контрольних робіт з української мови, математики складання підсумкових наказів 4,9,11 класи

ЗДНВР

Забезпечення самооцінювання та взаємооцінювання

 Спостереження за навчальними заняттями з метою визначення у 7 кл. з фізики та хімії

 

 

 

 

Педагогічна діяльність педагогічних працівників

Календарно-тематичні плани

Коригування, уточнення

 

 

Аналізи контрольних робіт

Опрацювання аналізів контрольних робіт з української мови, математики складання підсумкових наказів 4,9,11 класи

ЗДНВР

4 т.

Відвідування уроків з метою вивчення освітніх технологій спрямованих на формування ключових компетентностей

Спостереження за навчальними заняттями з української літератури  у 11 кл.

ЗДНВР, Директор

Протягом місяця

Інноваційна діяльність педагогічних працівників

Діагностування рівня підготовленості педагогічних працівників школи до інноваційної діяльності

ЗДНВР

 

Реалізація виховної мети уроку

Спостереження за навчальними заняттями у 10  класі на уроках історії

ЗДНВР,ЗДВР, директор

Протягом місяця

Використання ІКТ

Спостереження за навчальними заняттями у 11 класі з біології та географії

Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

Розвиток інформаційної культури і комп’ютерної грамотності вчителів.

Обмін досвідом з використання інформаційних ресурсів вчителями суспільно-гуманітарних дисциплін

Педагогічні працівники

 

Реалізація особистісно-орієнтованого підходу

Спостереження за навчальним заняттям з фізичної культури та основ здоров’я  у 7 класі

Директор, ЗДНВР,

Протягом місяця

Управлінські процеси

Стратегія розвитку навчального закладу

 Реалізація

Педагогічні працівники

 

Річний план

Виконання

 

 

Аналіз стану викладання предметів

Перевірка стану викладання і рівня знань, умінь та навичок учнів 7-11-х класів з  Історії України та Всесвітньої історії

 

 

Перевірка стану гурткової роботи

 

 

Сайт освітнього закладу

Оновлення та наповнення

Адміністрація, педагогічні працівники

 

Робота з кадрами

Співпраця з педагогічними працівниками з метою залучення до участі у педагогічних виставках та конкурсах

Директор

Протягом місяця

Підвищення кваліфікації

Проходження курсів згідно графіка

Педагогічні працівники

 

Наради при директорі

Щотижня

Директор

Протягом місяця

Громадське самоврядування учнів

Проведення засідань за підсумками діяльності з Іс

 

 

Громадське самоврядування батьків

 

Проведення  класних батьківських зборів

 

 

Академічна доброчесність

Організація роботи з педагогічними працівниками щодо дотримання принципів академічної доброчесності.

 

 

Громадська активність учасників освітнього процесу

Участь у громадських заходах

ЗДВР, педагог-організатор

Протягом місяця

Права та обов’язки учасників освітнього процесу

Педагогічний всеобуч «Права та обов’язки педагогічних працівників»

ЗДНВР

3 т.

Академічна доброчесність

Спостереження за навчальними заняттями

Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

Боротьба з корупцією

Бесіди з батьками учнів щодо антикорупційної політики

Класні керівники, ЗДВР

 

 

 

 

 

 

СІЧЕНЬ

Напрям

Об’єкт оцінки

Види робіт

Відповідальні

Терміни

Освітнє  середовище

Дотримання санітарно-гігієнічних вимог

Проведення інструктажів на початку ІІ семестру, щоденний контроль за дотриманням санітарно-гігієнічних вимог

Адміністрація, завідуючі кабінетами та навчальними приміщеннями

 

Оснащення навчальних кабінетів

Оновлення інформативних стендів

Зав. кабінетами

 

Контроль дотримання планових лімітів на використання води, електроенергії

Постійно

 

 

Контроль використання миючих та дезінфікуючих засобів

Постійно

 

 

Класні журнали, сторінка інструктажів

Перевірка класних журналів

ЗДНВР

 

 Харчування учасників освітнього процесу

Щоденний контроль за якістю харчування

 

 

Приміщення їдальні та харчоблоку, дотримання санітарно-гігієнічних вимог

Щоденний контроль

 

 

 Правила поведінки в інтернеті,

 захист персональних даних

Перевірка згоди на обробку персональних даних  (класні керівники)

 

 

Безпека життєдіяльності

Анкетування учнів та вчителі  виявлення чи обізнані  учасники освітнього процесу з вимогами охорони праці, безпеки життєдіяльності, пожежної безпеки, правилами поведінки в умовах  надзвичайних ситуацій і дотримуються їх

 

 

Профілактика різних видів захворювань

Організація роботи щодо профілактики різних видів захворювань.

ЗДВР

 

Дитячий травматизм

Заходи щодо запобігання всім видам дитячого травматизму.

ЗДВР

 

Правила безпечної поведінки в інтернеті

Спостереження за навчальними заняттями 8 кл.

ЗДНВР

Протягом місяця

Адаптація п’ятикласників 

Обговорення питання на педагогічній раді

Директор

4 т.

Адаптація першокласників

Спостереження за навчальними заняттями з метою вивчення особливостей адаптації першокласників

ЗДНВР

 

Бесіди з попередження насилля

Проведення бесід класними керівниками

ЗДВР

2 т.

Превентивне виховання

Вивчення роботи класних керівників 1-2 класу з питань превентивного виховання

ЗДВР

 

Звіти відвідування учнями  освітнього закладу

 Попередження пропусків навчальних занять здобувачами освіти. Контроль за відвідуваннями занять.

Класні керівники

 

Перевірки запізнень і відвідування школи здобувачами освіти

 

 

Аналіз роботи класних керівників з питання контролю за відвідуванням занять учнями 

 

 

Робота  з батьками здобувачів освіти щодо їх відповідальності за відвідуванням учнями занять

 

 

Заходи щодо реалізації універсального дизайну

Адаптувати навчальні приміщення

Завідуючі навчальними кабінетами

 

Система оцінювання здобувачів освіти

Реалізації компетентнісного підходу до навчання

 

Відвідування уроків з метою вивчення питання, як система оцінювання в закладі освіти сприяє реалізації компетентнісного підходу до навчанн  на уроках природознавства у 5 класі. 

ЗДНВР

Протягом місяця

Аналіз результатів навчання здобувачів освіти

 

Проведення педагогічної ради за підсумками виконання навчальних програм за І семестр та аналіз результатів навчальної діяльності учнів

Директор, ЗДНВР

3 т.

 Впровадження системи формувального оцінювання

 

Відвідування навчальних занять з усіх навчальних предметів з метою вивчення впровадження системи формувального оцінювання у 5-6-х класах        

Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

Графік роботи курсів за вибором

Контроль за проведенням курсів за вибором

ЗДНВР

3 т.

Формування у здобувачів освіти відповідальності за результати свого навчання, здатності до самооцінювання

Спостереження за навчальними заняттями у 5 класі з метою вивчення спрямованості системи оцінювання на формування у здобувачів освіти відповідальності за результати свого навчання

 Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

Самооцінювання учасників освітнього процесу

Спостереження за проведенням навчальних занять у 5-7 класах  з метою вивчення спрямованості системи оцінювання на формування у здобувачів освіти здатності до самооцінювання

ЗДНВР,

директор

Протягом місяця

Ведення щоденників

Перевірка ведення щоденників у 5-7 класах

ЗДВР

2 т.

Педагогічна діяльність  педагогічних працівників

Календарно-тематичні плани

Контроль за виконанням програми відповідно до календарно-тематичного планування

ЗДНВР

4 т.

Реалізація виховної мети уроку

Самоосвіта вчителів з питань реалізації виховної мети уроків

ЗДНВР,ЗДВР, директор

 

 Класні години «Формування суспільних цінностей у здобувачів освіти у процесі їх навчання, виховання та розвитку»

Відвідування виховних годин у 1-4 класах  з метою вивчення, як педагоги сприяють формуванню суспільних цінностей у здобувачів освіти у процесі їх навчання, виховання та розвитку

ЗДВР, ЗДНВР

 

Реалізація педагогіки партнерства. Анкети батьків

Анкетування батьків з питань співпраці педагогічних працівників з батьками здобувачів освіти з питань організації освітнього процесу, забезпечення постійного зворотнього  зв’язку

ЗДВР

4 т.

Дотримання академічної доброчесності

Спостереження за навчальними заняттями  у 9 класі з математики

Директор, ЗДНВР,

 

 

Анкетування вчителів з питань дотримання принципів академічної доброчесності

 

 

 

Управлінські процеси

 

Планування роботи

 Реалізація та виконання стратегії розвитку закладу. Виконання робочого навчального плану, корективи.

Складання графіку відпусток

Адміністрація

Педагогічні працівники

 

Перевірка ведення зошитів

Математика  – 4 кл, українська мова  – 6 кл

ЗДНВР

3 т.

Аналіз стану викладання предметів

Перевірка стану викладання і рівня знань, умінь та навичок учнів 5-7-х класів з математики

ЗДНВР

 

Робота з батьками 

 Консультування батьків здобувачів освіти з метою  вивчення існування психологічно комфортного середовища, яке забезпечує конструктивну взаємодію здобувачів освіти, їх батьків, педагогічних та інших працівників закладу освіти та взаємну довіру

Шкільний психолог, ЗДВР

2 т.

Сайт освітнього закладу

Редагування інформації щодо портфоліо педагогів

Адміністрація, педагогічні працівники

Постійно

Робота з кадрами

Співпраця з  педагогічними працівниками з метою залучення до участі у фахових конкурсах

Директор

Постійно

Моральне та матеріальне заохочення учасників освітнього процесу

Нагородження педагогічних працівників до Дня працівника освіти

Директор

 

Підвищення кваліфікації

Проходження курсів згідно графіка

Педагогічні працівники

 

Громадське самоврядування учнів

Проведення засідань за підсумками діяльності за місяць

Директор

Щотижня

Громадське самоврядування батьків

 Засідання батьківської ради

Директор

 

Академічна доброчесність

Організація роботи з педагогічними працівниками щодо дотримання принципів академічної доброчесності.

ЗДВР

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Лютий

Напрям

Об’єкт оцінки

Види робіт

Відповідальні

Терміни

     

Освітнє середовище

 

Дотримання санітарно-гігієнічних вимог

Контроль за дотриманням санітарно-гігієнічних вимог

Адміністрація, завідуючі кабінетами та навчальними приміщеннями

 

Контроль дотримання планових лімітів на використання води, електроенергії

Постійно

 

 

Контроль використання миючих та дезінфікуючих засобів

Постійно

 

 

 Харчування учасників освітнього процесу

Щоденний контроль за якістю харчування. Контроль звіту про харчування

Контроль за дотриманням норм та порядку організації харчування у закладах освіти та дитячих закладах оздоровлення та відпочинку

 

 

Приміщення їдальні та харчоблоку, дотримання санітарно-гігієнічних вимог

Щоденний контроль

 

 

Охорона праці

Організація роботи з питань охорони  праці  та здоров’я

Директор

 

Профілактика різних видів захворювань

Організація роботи щодо профілактики різних видів захворювань. Проведення бесід та ГКК

ЗДВР

 

Дитячий травматизм

Заходи щодо запобігання всім видам дитячого травматизму. Проведення бесід та ГКК

ЗДВР

 

Правила безпечної поведінки в інтернеті

Спостереження за навчальними заняттями 9 кл.

ЗДНВР

Протягом місяця

Адаптація та інтеграція в освітній процес здобувачів освіти

Анкетування учнів та вчителів

Директор, ЗДНМР

3 т.

 

Аналіз роботи вчителів-предметників і класних керівників з учнями, які мають низький рівень навчальних досягнень.

ЗДНВР, ЗДВР

4 т.

Бесіди з попередження насилля

Проведення бесід класними керівниками

ЗДВР

2 т.

Тренінги з попередження булінгу

ЗДВР

 

Превентивне виховання

Вивчення роботи класних керівників 1-4 класу з питань превентивного виховання

ЗДВР

 

 Правила поведінки. Звіти відвідування учнями  освітнього закладу

 Попередження пропусків навчальних занять здобувачами освіти.

класні керівники

 

Аналіз роботи класних керівників з питання контролю за відвідуванням занять учнями 

ЗДВР

 

Робота з дітьми з ООП

Профілактична робота з учнями закладу щодо толерантного ставлення до дітей з особливими освітніми потребами

ЗДВР

3 т.

Контроль за організацією роботи з дітьми з особливими освітніми проблемами за індивідуальною формою навчання

ЗДНВР

Постійно

 

Система оцінювання здобувачів освіти

Критерії оцінювання здобувачів освіти

Анкети учнів

ЗДНВР

 

Графік роботи курсів за вибором

 

Контроль за проведенням курсів за вибором

ЗДНВР

3 т.

Самооцінювання здобувачів освіти

Спостереження за навчальними заняттями у 9 класі з метою вивчення спрямованості системи оцінювання на формування у здобувачів освіти відповідальності за результати свого навчання

 Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

Ведення щоденників

Перевірка ведення щоденників у 10 -11класах

ЗДВР

2 т.

 

Педагогічна діяльність  педагогічних працівників

Календарно-тематичні плани

Контроль за виконанням програми відповідно до календарно-тематичного планування

ЗДНВР

4 т.

Методичні розробки педагогічних працівників. Блоги, сайти

Ознайомлення із методичними розробками вчителів Вчителів суспільно-гуманітарного циклу

 

Керівник МО вчителів початкових класів

4 т.

Використання ІКТ

Спостереження за навчальними заняттями у 7 кл. з географії

 

 

Підвищення педагогічної майстерності вчителів

Проведення уроків педагогічної майстерності вчителів, що атестуються

Директор

Згідно графіка

Ознайомлення із публікаціями вчителів, особливостями здійснення інноваційної діяльності

ЗДНВР, ЗДНМР

 

Реалізація особистісного підходу

Семінар-практикум для вчителів природничо-математичних дисциплін

ЗДНВР

3 т.

Реалізація педагогіки партнерства. Анкети учнів

Анкетування учнів  з питань співпраці педагогічних працівників з  здобувачами освіти з питань організації освітнього процесу, забезпечення постійного зворотнього  зв’язку

ЗДВР

3 т.

Управлінські процеси

 

 

 

 

Аналіз стану викладання предметів

Перевірка стану викладання і рівня знань, умінь та навичок учнів з  Алгебри та початки аналізу, 10 клас

 

 

Моніторинг освітньої діяльності

Організація медико-психолого-педагогічного контролю за динамікою розвитку учнів 1 кл. з метою вирішення проблеми адаптації. Здійснення моніторингу

 

 

Робота з кадрами

Співпраця з  педагогічними працівниками з метою залучення до участі у фахових конкурсах

 

 

Педагогічна рада

За графіком

Директор

 

Громадське самоврядування учнів

Проведення засідань за підсумками діяльності

Педагог - організатор

 

Академічна доброчесність

Організація роботи з педагогічними працівниками  та здобувачами освіти щодо дотримання принципів академічної доброчесності.

Класні керівники, ЗДВР

3 т.

 

 

 

 

БЕРЕЗЕНЬ

Напрям

Об’єкт оцінки

Види робіт

Відповідальні

Термін виконання

 

Освітнє середовище

Дотримання санітарно-гігієнічних вимог

Контроль за дотриманням санітарно-гігієнічних вимог

Адміністрація, завідуючі кабінетами та навчальними приміщеннями

 

Контроль дотримання планових лімітів на використання води, електроенергії

Постійно

 

 

Контроль використання миючих та дезінфікуючих засобів

Постійно

 

 

Харчування учасників освітнього процесу

Щоденний контроль за якістю харчування. Контроль звіту про харчування

 

 

Приміщення їдальні та харчоблоку, дотримання санітарно-гігієнічних вимог

Щоденний контроль

 

 

Класні журнали

Перевірка проведення інструктажів

ЗДНВР

 

Охорона праці, пожежна безпека

Організація роботи з протипожежної безпеки

Директор

 

Профілактика нещасних випадків. Дитячий травматизм

Контроль за станом ведення журналів реєстрації нещасних випадків. Заходи щодо запобігання всім видам дитячого травматизму. Проведення бесід .

 

ЗДНВР

 

Профілактика різних видів захворювань

Організація роботи щодо профілактики різних видів захворювань. Проведення бесід та ГКК

ЗДВР

 

Харчування здобувачів освіти

Перегляд меню . Щоденний контроль за якістю харчування. Підготовка звіту про харчування учасників освітнього процесу

 

 

Правила безпечної поведінки в інтернеті

Спостереження за навчальними заняттями 9-11 кл.

ЗДНВР

Протягом місяця

Адаптація та інтеграція в освітній процес здобувачів освіти

 Аналіз готовності учнів 9 класів до завершення навчання в основній школі. Проведення нарад при директорі

 Директор, ЗДНВР, класні керівники 9 класів

4 т.

Аналіз готовності учнів 11 класу до закінчення школи. Проведення нарад при директорі

ЗДНВР, класний керівник 11 класу, психолог

4 т.

Робота з молодими вчителями. Методичний практикум

ЗДНВР, психолог

 

Бесіди з попередження насилля

Проведення бесід класними керівниками

ЗДВР

2 т.

Тренінги з попередження булінгу

ЗДВР

 

Превентивне виховання

Вивчення роботи класних керівників 3-4 класу з питань превентивного виховання

ЗДВР

 

 Правила поведінки. Звіти відвідування учнями  освітнього закладу

 Попередження пропусків навчальних занять здобувачами освіти. Контроль за відвідуваннями занять.

Класні керівники

 

Аналіз роботи класних керівників з питання контролю за відвідуванням занять учнями 

ЗДВР

 

 

 

 

 

Система оцінювання здобувачів освіти

 

Критерії оцінювання здобувачів освіти.

Спостереження за навчальними заняттями з усіх навчальних предметів  у 8 класі

ЗДНВР

 

Компетентнісний підхід

Спостереження за навчальними заняттями у 9 класах з метою виявлення реалізації вчителями-предметниками компетентнісного підходу до навчання та оцінювання здобувачів освіти

 

 

Особливості оцінювання навчальних досягнень

Проведення анкетування учнів та батьків щодо справедливості оцінювання

 

 

 Впровадження системи формувального оцінювання

 

Відвідування навчальних занять з мистецтва у 8-х класах        

Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

Графік роботи курсів за вибором

 

Контроль за проведенням курсів за вибором та факультативів

ЗДНВР

3 т.

Самооцінювання  здобувачів освіти

Спостереження за навчальними заняттями у 10 класі з метою вивчення спрямованості системи оцінювання на формування у здобувачів освіти відповідальності за результати свого навчання

 Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

Ведення щоденників

Перевірка ведення щоденників у 7-9 класах

ЗДВР

2 т.

Педагогічна діяльність педагогічних працівників

Відвідування уроків з метою вивчення освітніх технологій спрямованих на формування ключових компетентностей

Спостереження за навчальними заняттями  з зарубіжної літератури у  10 класі

ЗДНВР, Директор

Протягом місяця

Реалізація виховної мети уроку

Спостереження за навчальними заняттями у 11 класі

ЗДНВР,

ЗДВР, директор

Протягом місяця

Використання ІКТ

Спостереження за навчальними заняттями з літератури у 5 класі

 

 

Підвищення педагогічної майстерності вчителів

Педагогічна рада «Вибір форм і методів навчання, а також взаємодія вчителів-предметників – шлях до оптимального навантаження та працездатності здобувачів освіти»

Директор

Згідно графіка

Робота атестаційної комісії згідно графіка

ЗДНВ

 

Реалізація особистісного підходу

Спостереження за навчальним заняттям з предметів суспільно-гуманітарного циклу у 11 класі

Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

Реалізація педагогіки – партнерства.

Новини методичної літератури для молодих спеціалістів

ЗДНВР

4 т.

Дотримання академічної доброчесності

Спостереження за навчальними заняттями з мистецтва  у 9 класі

 

Директор, ЗДНВР

Протягом місяця

 

Управлінські процеси

Аналіз стану викладання предметів

Українська мова та література 5-6 кл.

ЗДНВР

Протягом місяця

Робота з кадрами

Співпраця з  педагогічними працівниками з метою залучення до участі у фахових конкурсах

Директор

 

Моральне та матеріальне заохочення учасників освітнього процесу

Нагородження педагогічних працівників  та учнів

Адміністрація

 

Підвищення кваліфікації

Проходження курсів згідно графіка

Директор

 

Громадське самоврядування учнів

Проведення засідань за підсумками діяльності

Педагог-організатор

 

Громадське самоврядування батьків

 

Проведення  класних батьківських зборів

Батьківська рада

 

Академічна доброчесність

Організація роботи з педагогічними працівниками щодо дотримання принципів академічної доброчесності в процесі підготовки матеріалів на конкурси та педагогічні виставки

Адміністрація

 

КВІТЕНЬ

Напрям

Об’єкт оцінки

Види робіт

Відповідальні

Терміни виконання

 

 

Освітнє середовище

Охорона праці

Проведення тижня охорони праці

Директор

 

Дитячий травматизм

Здійснення заходів щодо запобігання всім видам дитячого травматизму. Проведення бесід.

Класні керівники, ЗДВР

 

Класні журнали, сторінка інструктажів

Перевірка класних журналів

ЗДНВР

 

Журнал реєстрації актів нещасних випадків

Перевірка

ЗДВР

 

 Харчування учасників освітнього процесу

Щоденний контроль за якістю харчування

 

 

Контроль за обліком здійснення харчування учасниками освітнього процесу

 

ЗДВР

 

 Перевірка обліку харчування в журналі обліку харчування відповідно до відвідування учнів навчальних занять та обліку відвідування у класному журналі. 

ЗДВР

 

Приміщення їдальні та харчоблоку, дотримання санітарно-гігієнічних вимог

Щоденний контроль

Директор

 

Правила безпечної поведінки в інтернеті

Спостереження за навчальними заняттями з метою контролю безпечного використання мережі Інтернет у 9-11 класах

ЗДНВР

Протягом місяця

Адаптація учасників освітнього процесу

Готовність учнів 5 класу до навчання у школі ІІ ступеня

ЗДНВР

2 т.

Звіти відвідування учнями  освітнього закладу

Складання звітів про відвідування

класні керівники

 

 

 

Система оцінювання здобувачів освіти

Критерії оцінювання

Повторне ознайомлення із критеріями оцінювання з кожного предмету

Вчителі -предметники

Протягом місяця

Реалізація компетентністного підходу

Самоосвіта вчителів з питань формування компетентнісного підходу у викладанні предметів

Вчителі-предметники

Протягом місяця

Свідоме ставлення до навчання

Перевірка щоденників 10 класу

ЗДВР

 

Самооцінювання та взаємооцінювання учасників освітнього процесу

Спостереження за проведенням навчальних занять з фізики та хімії  у 11 класі

Директор,

ЗДНВР

 

Графік роботи курсів за вибором та факультативів

 

Контроль за проведенням курсів за вибором та факультативів

ЗДНВР

3 т.

 

Педагогічна діяльність педагогічних працівників

Відвідування уроків з метою вивчення освітніх технологій спрямованих на формування ключових компетентностей

Спостереження за навчальними заняттями з правознавства у 9 класах

ЗДНВР, Директор

Протягом місяця

Реалізація виховної мети уроку

Спостереження за навчальними заняттями  з іноземної мов у 9 кл.

ЗДНВР,ЗДВР, директор

Протягом місяця

Досвід роботи педагогічних працівників, педагогічна майстерність

Фронтальне відвідування уроків зі наступним аналізом з метою визначення рівня практичного розв’язання проблеми  розвитку комунікативних компетентностей

Члени атестаційної комісії

Протягом місяця

Реалізація особистісно-орієнтованого підходу

 

Семінар - практикум з питань реалізації особистісно-орієнтованого підходу  для вчителів початкових класів

ЗДНВР

4 т.

Реалізація особистісно-орієнтованого підходу

 

Спостереження за навчальним заняттями з усіх навчальних предметів у 5-ому класі

Директор, ЗДНВР,

Протягом місяця

Анкети батьків

Анкетування  учнів з питань співпраці педагогічних працівників з батьками здобувачів освіти з питань організації освітнього процесу, забезпечення постійного зворотнього  зв’язку

Класні керівники

3 т.

Дотримання академічної доброчесності

Спостереження за навчальними заняттями  у 11 класі

Директор, ЗДНВР, ЗДНМР

Протягом місяця

 

Управлінські процеси

Планування роботи

 Реалізація стратегії розвитку навчального закладу

Виконання річного плану роботи

Підготовка наказу про попереднє навантаження

Підготовка договорів із педагогічними працівниками, що отримують пенсію за віком

Директор,

педагогічні працівники

 

Перевірка ведення зошитів

 

ЗДНВР

 

Математика

9,11

 

 

Українська  мова

8.9

 

 

Французька  мова

5

 

 

Аналіз стану викладання предметів

Перевірка стану викладання і рівня знань, умінь та навичок учнів 5-9-х класів з трудового навчання Технології 10-11 класи

ЗДНВР

 

Анкети батьків

Проведення анкетування  батьків з метою  вивчення існування психологічно комфортного середовища, яке забезпечує конструктивну взаємодію здобувачів освіти, їх батьків, педагогічних та інших працівників закладу освіти та взаємну довіру

 

Шкільний психолог,

ЗДВР

 

Сайт освітнього закладу

Оновлення та наповнення

Відповідальний за сайт, педагогічні працівники

 

Робота з кадрами

Співпраця з педагогічними працівниками з метою залучення до участі у педагогічних виставках та конкурсах

Директор

Протягом місяця

Підвищення кваліфікації

Проходження курсів згідно графіка

Педагогічні працівники

 

Наради при директорі

Щотижня

Директор

 

Громадська активність учасників освітнього процесу

Участь у громадських заходах

ЗДВР, педагог-організатор

 

Боротьба з корупцією

Бесіди з батьками учнів щодо антикорупційної політики

Класні керівники, ЗДВР

 

 

 

 

ТРАВЕНЬ

 

Напрям

Об’єкт оцінки

Зміст роботи

Відповідальні

Термін виконання

 

Освітнє середовище

Підготовка приміщення до нового навчального року.

 

Планування ремонтних робіт в приміщені закладу

Завідуюча господарством

3 т.

Замовлення  в рамках реалізації проєкту «Нова українська школа»

Директор

4 т.

Дотримання санітарно- гігієнічних вимог

Контроль дотримання планових лімітів на використання води, електроенергії

Завідуючий           господарством, зав. кабінетами

 

Контроль використання миючих та дезінфікуючих засобів

 

Протягом місяця

Техніка безпеки та охорона праці

Контроль за журналом реєстрації інструктажів

ЗДНВР

4 т.

Організація заходів з пожежної безпеки

Адміністрація

1 т.

Організація роботи щодо профілактики різних видів захворювань.

Медична сестра

3 т.

Харчування учасників освітнього процесу

 Контроль за дотриманням  санітарно-гігієнічних вимог в приміщені шкільної їдальні та харчоблоку

Адміністрація

Щодня

 Контроль за виконанням норм та  порядку організації харчування у закладах освіти та дитячих закладах оздоровлення та відпочинку

 

ЗДВР, медична сестра

Щодня

Адаптація учасників освітнього процесу

Аналіз роботи вчителів-предметників і класних керівників з учнями, які мають низький рівень навчальних досягнень.

ЗДНВР

3 т.

Попередження насильства та запобігання дискримінації

Проведення виховних бесід з попередження булінгу. Організація роботи з учнями з «групи ризику»

Класні керівники, психолог

Протягом місяця

Правила поведінки

Підготовка  звіту про відвідування учнями  освітнього закладу .  Організація роботи з попередження пропусків навчальних занять здобувачами освіти

ЗДВР, класні керівники, психолог

4 т.

Перевірки запізнень і відвідування школи здобувачами освіти

ЗДВР

Протягом місяця

Робота  з батьками здобувачів освіти щодо їх відповідальності за відвідуванням учнями занять

Класні керівники

2 т.

Система оцінювання здобувачів освіти

Реалізація компетентнісного підходу

Спостереження за проведенням навчальних занять з української мови та літератури, алгебри та геометрії у 9 класі

ЗДНВР

2 т.

Аналіз результатів навчальної діяльності здобувачів освіти

Проведення педагогічної ради щодо результатів навчання здобувачів освіти за 2024-2025 н. р. Підготовка наказу.

Директор, ЗДНВР

4 т.

Справедливість системи оцінювання

Анкетування здобувачів освіти щодо справедливості оцінювання навчальних досягнень вчителями-предметниками

ЗДНВР,

3 т.

Педагогічна діяльність педагогічних працівників

Календарно-тематичні плани

 Контроль за виконанням  календарно- тематичного плану. Підготовка інформації по виконанню програм з предметів

ЗДНВР, вчителі- предметники

 

Аналізи контрольних робіт

Підготовка звітів по контрольних роботах

 

 

Української мови

 9,11

 

 

Математики

4, 9, 11

 

 

Реалізація виховної мети уроку

Спостереження за навчальними заняттями у 9, 11 класах

 

 

Використання ІКТ

Спостереження за навчальними заняттями у 9, 11 класах

 

 

Реалізація особистісно-орієнтованого підходу в освітньому процесі

Спостереження за навчальними заняттями у 9 класі

 

 

Співпраця між педагогічними працівниками та батьками здобувачів освіти

Анкетування учнів

 

 

Проведення предметних тижнів з  основ здоров’я та Захисту України

ІІІ тиждень травня

 

 

Управлінські процеси

 

Планування роботи закладу

Редагування стратегії розвитку закладу

Складання річного плану роботи закладу на новий навчальний рік

Підготовка попереднього розподілу

Адміністрація

 

Моніторинг навчальних досягнень

Проведення директорських контрольних робіт у 5, 7, 9 класах

ЗДНВР, вчителі- предметники

 

Вручення грамот, подяк учням

За перемогу в олімпіадах конкурсах

Директор, ЗДНМР

 

Вручення подяк, грамот, почесних грамот педагогічним працівникам

За перемогу в професійних конкурсах

Директор, ЗДНМР

 

Графік курсової перепідготовки

Здійснення курсової перепідготовки згідно графіка

Педагогічні працівники

 

Наради при директорі

За планом

Директор

 

Збори трудового колективу

 

Директор

4 т.

Громадське самоврядування учнів

Проведення засідань за підсумками діяльності

Педагог-організатор

 

Громадське самоврядування батьків

 

Проведення  класних батьківських зборів

Батьківська рада

 

Участь у громадських заходах, святах

Відзначення Дня Пам’яті та примирення, участь у Дні вишиванки

Педагог - організатор

 

Академічна доброчесність

Організація роботи з педагогічними працівниками щодо дотримання принципів академічної доброчесності

Директор

 

Боротьба з корупцією

Забезпечення  дотримання вимог чинного законодавства щодо посилення протидії корупції працівниками закладу освіти

 

 

 

 

 

 

                                                                             Засідання педагогічних рад

№ з/п

Питання

Серпень

Вересень

Жовтень

Листопад

Грудень

Січень

Лютий

Березень

Квітень

Травень

Червень

Освітнє середовище

1

Про підсумки виховного процесу за 2023/2024 навчальний рік в умовах воєнного стану та завдання на 2024/2025 навчальний рік

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2

Про здійснення заходів захисту здобувачів освіти під час освітнього процесу в умовах воєнного стану та надзвичайних ситуацій

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3

Про обговорення та схвалення Положення про заохочення та відзначення учнів закладу незалежно від форми здобуття освіти

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

4

Психологічна підтримка учасників освітнього процесу під час війни

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

5

Організація учнівського самоврядування в закладі

 

 

+

 

 

 

 

 

 

 

 

6

Виховання життєвих компетенцій на уроках предмета «Громадянська освіта»

 

 

+

 

 

 

 

 

 

 

 

7

Створення моделі учнівського самоврядування в класі

 

 

+

 

 

 

 

 

 

 

 

8

Про рівний доступ до освіти дітей з ООП різних категорій як актуального соціального аспекту і прогресивного напрямку розвитку НУШ

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

 

9

Про інклюзію: перспективи та виклики

 

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

10

Про стан виробничого та побутового травматизму учасників освітнього процесу

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

 

11

Профілактика та запобігання проявів булінгу в закладі освіти та затвердження Положення про порядок розгляду випадків булінгу у закладі освіти

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

 

12

Про освіту в умовах воєнного стану та результати навчання учнів за 2024/2025 навчальний рік

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

№ з/п

Питання

Серпень

Вересень

Жовтень

Листопад

Грудень

Січень

Лютий

Березень

Квітень

Травень

Червень

Система оцінювання здобувачів освіти

 

1

Про особливості оцінювання навчальних досягнень учнів 5- 7 класів НУШ та ведення класного журналу в 5-7 класах

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2

Про стан виховної роботи з учнями за напрямом національно-патріотичного виховання

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

 

3

Про затвердження списку претендентів на отримання свідоцтва з відзнакою учнями 9- го класу

 

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

4

Про результати моніторингу навчальних досягнень учнів за І семестр 2024-2025 н. р. Аналіз контрольних робіт

 

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

4

Про підсумки проведення І (шкільного) та ІІ (районного) етапів Всеукраїнських учнівських олімпіад з навчальних предметів та про підсумки участі у І етапі Всеукраїнського конкурсу-захисту науково-дослідницьких робіт учнів-членів Малої академії наук України у 2024-2025 навчальному році

 

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

5

Про оцінювання учнів 5-их класів НУШ у ІІ семестрі 2024-2025 н. р.

 

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

6

Проблеми формування мотивації навчальної діяльності учнів, розвиток основних компетентностей

 

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

7

Про адаптацію учнів 5-го класу та роботу педколективу з підвищення успішності та впровадження Державного стандарту базової  і повної загальної середньої освіти. Проблеми наступності між школою І та ІІ ступеня

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

 

8

Про визначення претендентів з числа учнів 11 класу на отримання свідоцтва особливого зразка та нагородження Золотою і Срібною медалями 

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

 

9

Про підсумки впровадження Державного стандарту базової середньої освіти у 5-6 класах НУШ

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

 

10

Про  ефективність використання варіативної складової навчального плану в закладі освіти  у  2023/2024 н. р.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

 

11

Про перевід учнів 1-8-х та 10-го класів

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

12

Про випуск із закладу освіти учнів 9-х класів та вручення свідоцтв про базову загальну середню освіту здобувачам освіти 9-х класів

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

13

Про випуск із закладу освіти учнів 11 класу та видачу свідоцтв про повну загальну середню освіту; нагородження медалями за успіхи у навчанні та почесними грамотами «За особливі досягнення при вивченні окремих предметів»

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

 

№ з/п

Питання

Серпень

Вересень

Жовтень

Листопад

Грудень

Січень

Лютий

Березень

Квітень

Травень

Червень

Педагогічна діяльність педагогічних працівників

 

1

Виховання інтересу до колективної творчої діяльності, лідерських та організаторських якостей у здобувачів освіти

 

 

+

 

 

 

 

 

 

 

 

2

Формування високого рівня життєвої компетентності та удосконалення  роботи учнівського самоврядування у закладі освіти

 

 

+

 

 

 

 

 

 

 

 

3

Оцінка ефективності реалізації проблеми формування готовності сучасного педагога до впровадження інноваційних технологій в педагогічну практику

 

 

+

 

 

 

 

 

 

 

 

4

Формування патріотичних та громадянських якостей, морально-етичних принципів особистості в умовах НУШ

 

 

+

 

 

 

 

 

 

 

 

5

Про затвердження Положення «Про порядок визнання результатів підвищення кваліфікації  педагогічних працівників закладу освіти

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

 

6

Про  визнання результатів  підвищення кваліфікації вчителів у 2024 році та затвердження Плану підвищення кваліфікації педагогічних працівників закладу освіти на 2025 рік

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

 

7

Про стан роботи педагогічного колективу закладу освіти над проблемою «Від творчо працюючого вчителя до конкурентоздатного компетентного випускника через впровадження інноваційних методів навчання і виховання»

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

 

8

Підсумки вивчення роботи методичних об’єднань педагогічних працівників закладу освіти

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

 

9

Про результати підвищення кваліфікації педагогічними працівниками закладу за 2024 році

 

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

10

Модернізація уроку як засіб розвитку конкурентно-спроможної особистості

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

 

11

Оцінка ефективності реалізації проблеми формування готовності сучасного педагога до впровадження інноваційних технологій в педагогічну практику

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

 

12

Про роль сертифікації у професійному зростанні педагогів

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

 

13

Про результати проведеного самооцінювання за напрямом «Педагогічна діяльність педагогічних працівників»

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

 

№ з/п

Питання

Серпень

Вересень

Жовтень

Листопад

Грудень

Січень

Лютий

Березень

Квітень

Травень

Червень

 

Управлінські процеси

1

Я повертаюся до закладу освіти: про підсумки роботи закладу освіти за 2023/2024 навчальний рік в умовах воєнного стану та виклики нового 2024-2025 навчального року

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2

Про виконання заходів з підготовки закладу до нового навчального року та опалювального сезону в умовах воєнного стану

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3

Про організацію освітнього процесу у 2024/2025 навчальному році, вибір форми здобуття загальної середньої освіти та вибір формату навчання в умовах правового режиму воєнного стану

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

4

Про розгляд та схвалення річного плану роботи закладу на 2024/2025 навчальний рік

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

5

Про оцінку ефективності виконання освітньої програми за 2024/2025 навчальний рік та розгляд, схвалення освітньої програми на 2024/2025 навчальний рік

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

6

Про введення ділової документації у закладі в електронній формі

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

7

Про реалізацію Стратегії реформування системи шкільного харчування на період до 2027 року та затвердження операційного плану заходів з її реалізації у 2024-2025 роках

 

 

 

 

 

+

 

 

 

 

 

8

Про підготовку до проведення самооцінювання закладу освіти відповідно до Положення про внутрішню систему забезпечення якості освіти

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

 

9

Про підготовку звіту виконання Освітньої програми закладу освіти у 2024/2025 н. р.

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

 

10

Про виконання Освітньої програми закладу освіти на 2023/2024 н. р. та розробка проєкту Освітньої програми на 2024/2025 н. р.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

 

11

Про «Про затвердження Плану заходів з реалізації Програми розвитку і функціонування української мови як державної в усіх сферах суспільного життя закладу освіти на 2022-2025 роки та Стратегії популяризації української мови закладі освіти»

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

 

12

Про  підсумки самооцінювання закладу освіти відповідно до ВСЗЯО

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

 

13

Про виконання Плану роботи закладу освіти на 2023/2024 н. р. та розробка проєкту Плану роботи закладу освіти на 2024/2025 н. р.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

+

 

 

СЕРПЕНЬ

ПЕДРАДА «ПІДСУМОК-ПЕРСПЕКТИВА»

Безпечне освітнє середовище як складова

внутрішньо системи забезпечення якості освіти

 

  1. Я повертаюся до закладу освіти: про підсумки роботи закладу освіти за 2023/2024 навчальний рік в умовах воєнного стану та виклики нового 2024-2025 навчального року (виступ директора школи  Панчук О.І.)
  2. Про підсумки виховного процесу за 2023/2024 навчальний рік в умовах воєнного стану та завдання на 2024/2025 навчальний рік (виступ заступника директора з ВР Урсу К.М., педагога-організатора Лерка О.І.)
  3. Про здійснення заходів захисту здобувачів освіти під час освітнього процесу в умовах воєнного стану та надзвичайних ситуацій (виступ директора школи Панчук О.І.)
  4. Про розгляд та схвалення річного плану роботи закладу на 2024/2025 навчальний рік (виступ заступника директора з НВР Лерка О.Є.)
  5. Про оцінку ефективності виконання освітньої програми за 2024/2025 навчальний рік та розгляд, схвалення освітньої програми на 2024/2025 навчальний рік (виступ директора закладу освіти Панчук О.І., заступника директора з НВР Лерка О
  6. Про особливості оцінювання навчальних досягнень учнів 5- 7 класів НУШ та ведення класного журналу в 5-7 класах (виступ заступника директора з НВР Лерка О.Є.)
  7. Психологічна підтримка учасників освітнього процесу під час війни (виступ практичного психолога закладу освіти ПІП)

 

 

 

 

 

 

 

 

ЖОВТЕНЬ

ПЕДРАДА-КОНСИЛІУМ

        1.   Виховання інтересу до колективної творчої діяльності, лідерських та організаторських якостей у здобувачів освіти (виступ директора ліцею Панчук О.І.)
  1. Організація учнівського самоврядування в закладі (виступ педагога-організатора  Стратулат І.М.)
  2.  Виховання життєвих компетенцій на уроках предмета «Громадянська освіта» (виступ вчителя предмету Громадянська освіта Дамаскін В.І.)
  3. Оцінка ефективності реалізації проблеми формування готовності сучасного педагога до впровадження інноваційних технологій в педагогічну практику (виступ заступника директора з НВР Лерка О.Є.)
  4. Формування патріотичних та громадянських якостей, морально-етичних принципів особистості в умовах НУШ (виступ заступника директора з ВР Урсу К.М.)

 

 

 

ГРУДЕНЬ

ПЕДРАДА-КОНСИЛІУМ

  1.  Про  визнання результатів  підвищення кваліфікації вчителів у 2024 році та затвердження Плану підвищення кваліфікації педагогічних працівників закладу освіти на 2025 рік (виступ заступника директора з НВР Панчук О.І.)
  2. Про стан виховної роботи з учнями за напрямом національно-патріотичного виховання (виступ заступника директора з ВР Урсу К.

 

 

 

 

 

 

СІЧЕНЬ

 «ПІДСУМОК-ПЕРСПЕКТИВА»

  1. Проблеми формування мотивації навчальної діяльності учнів, розвиток основних компетентностей (виступ керівників методичних об’єднань вчителів, виступ заступника директора з НВР Лерка О.І.)
  2.  Про затвердження списку претендентів на отримання свідоцтва з відзнакою учнями 9- го класу (виступ директора закладу освіти Панчук О.І., класного керівника 9 класу Дамаскін Л.Г.)
  3. Про результати моніторингу навчальних досягнень учнів за І семестр 2024-2025 н. р.  (виступ заступника директора з НВР Лерка О.Є.)
  4.  Про підсумки проведення І (шкільного) та ІІ (районного) етапів Всеукраїнських учнівських олімпіад з навчальних предметів  у 2024-2025 навчальному році (виступ директора ліцею Панчук О.І.)
  5. Підсумки вивчення роботи методичних об’єднань педагогічних працівників ліцею (виступ керівників методичних об’єднань вчителів )
  6. Про стан викладання

 

 

 

БЕРЕЗЕНЬ

ПЕДРАДА-РІШЕННЯ

  1. Модернізація уроку як засіб розвитку конкурентно-спроможної особистості (виступ заступника директора закладу освіти ПІП)
  2. Про адаптацію учнів 5-го класу та роботу педколективу з підвищення успішності та впровадження Державного стандарту базової  і повної загальної середньої освіти. Проблеми наступності між школою І та ІІ ступеня (виступ класних керівників 5-х класів ПІП, ПІП)
  3. Про визначення претендентів з числа учнів 11 класу на отримання свідоцтва особливого зразка та нагородження Золотою і Срібною медалями  (виступ директора закладу освіти ПІП)
  4. Про стан виробничого та побутового травматизму учасників освітнього процесу (виступ заступника директора закладу освіти ПІП)
  5. Оцінка ефективності реалізації проблеми формування готовності сучасного педагога до впровадження інноваційних технологій в педагогічну практику (виступ заступника директора закладу освіти ПІП)
  6. Про підготовку до проведення самооцінювання закладу освіти відповідно до Положення про внутрішню систему забезпечення якості освіти (виступ директора закладу освіти ПІП)
  7. Про підготовку звіту виконання Освітньої програми закладу освіти у 2024/2025 н. р. (виступ заступника директора закладу освіти ПІП)
  8. Про роль сертифікації у професійному зростанні педагогів (виступ директора закладу освіти ПІП)
  9. Профілактика та запобігання проявів булінгу в закладі освіти та затвердження Положення про порядок розгляду випадків булінгу у закладі освіти (виступ заступника директора  з виховної роботи ПІП)

ЗДНМР

 

 

 

 

 

 

 

 

ТРАВЕНЬ

ПЕДРАДА-ПІДСУМОК

    1. Про освіту в умовах воєнного стану та результати навчання учнів за 2024/2025 навчальний рік (виступ директора закладу освіти ПІП)
    1. Про компенсацію освітніх втрат (виступ директора закладу освіти ПІП)
    2. Про діяльність класних колективів у 2023/2024 навчальному році (виступ класних керівників закладу освіти ПІП, ПІП, ПІП)
    1. Про виконання Освітньої програми закладу освіти на 2023/2024 н. р. та розробка проєкту Освітньої програми на 2024/2025 н. р. (виступ директора закладу освіти ПІП)
    2. Про підсумки впровадження Державного стандарту базової середньої освіти у 5-6 класах НУШ (виступ заступника директора з НВР ПІП)
    3. Про  ефективність використання варіативної складової навчального плану в закладі освіти  у  2023/2024 н. р. (виступ заступника директора з НВР ПІП)
    4. Про «Про затвердження Плану заходів з реалізації Програми розвитку і функціонування української мови як державної в усіх сферах суспільного життя закладу освіти на 2022-2025 роки та Стратегії популяризації української мови закладі освіти» (виступ заступника директора з НВР ПІП)
    5. Про  підсумки самооцінювання закладу освіти відповідно до ВСЗЯО (виступ директора закладу освіти ПІП)

 

ЧЕРВЕНЬ

ПЕДРАДА-ПІДСУМОК

  1. Про перевід учнів 1-8-х та 10-го класів (виступ заступника директора з НВР ПІП).
  2. Про випуск із закладу освіти учнів 9-х класів та вручення свідоцтв про базову загальну середню освіту здобувачам освіти 9-х класів (виступ директора закладу освіти ПІП)
  3. Про випуск із закладу освіти учнів 11 класу та видачу свідоцтв про повну загальну середню освіту; нагородження медалями за успіхи у навчанні та почесними грамотами «За особливі досягнення при вивченні окремих предметів» (виступ директора закладу освіти ПІП)
  4. Про результати проведеного самооцінювання за напрямом «Педагогічна діяльність педагогічних працівників» (виступ директора закладу освіти ПІП)
  5. Про виконання Плану роботи закладу освіти на 2023/2024 н. р. та розробка проєкту Плану роботи закладу освіти на 2024/2025 н. р. (виступ директора закладу освіти ПІП)
 

 

Організація роботи з атестації педагогічних працівників

(за Положенням про атестацію педагогічних працівників, затвердженого наказом Міністерства освіти і науки України від 09.09.2022 року №805 «Про затвердження положення про атестацію педагогічних працівників»)

 

Дата

Заходи

Форма

Відповідальні

Відмітки про виконання

До 20.09

(15.09)

Створення атестаційної комісії

Наказ

Директор

 

До 10.10

(09.10)

Скласти і затвердити список педагогічних працівників, які підлягають черговій атестації в наступному календарному році;

- Визначити строки проведення їх атестації;

- Затвердити графік та план проведення засідань атестаційної комісії;

- Визначити строк та адресу електронної пошти для подання педагогічними працівниками документів (у разі подання в електронній формі).

Список

 

 

Протокол

Протокол

 

Протокол

Атестаційна комісія

 

 

Атестаційна комісія

Атестаційна комісія

 

Атестаційна комісія

 

 

 

Не пізніше 5 днів після засідання

(10.10)

- Оприлюднити інформацію на веб сайті закладу (відповідно пунктів 1,2 ІІІ розділу Положення: список чергової атестації, графік засідань АК, строки, адресу електронної пошти для подання документів)

Інформація

Секретар

 

Протягом п’яти робочих днів з дня оприлюднення інформації на сайті (з 09.10 до 16.10)

- Подаються документи, в паперовій чи електронній формі, що свідчать про педагогічну майстерність та/або професійні досягнення педагогічного працівника, що атестується чергово.

(Документи, які зберігаються в особовій справі педагогічного працівника, не подаються до атестаційної комісії)

Портфоліо

Педагогічний працівник, який атестується

 

 (з 09.10 до 16.10)

- Реєструються документи.  

Електронний варіант документів (формат РВЕ, кожен документ в окремому файлі) надсилається на адресу електронної пошти для подання педагогічними працівниками документів в електронній формі з підтвердженням про отримання.

Журнал реєстрації

Секретар

 

До 20.12

- Прийняти заяву від педагогічного працівника, який підлягає черговій атестації, але не включений до списку та включити до списків (за потреби);

- Прийняти заяву від педагогічного працівника, для проведення позачергової атестації за формою, наведеною в додатку 1 Положення про атестацію (за дотримання умов п.6 розділу 1 Положення);

- Затвердити окремий список педагогічних працівників, які підлягають позачерговій атестації (за потреби);

- Визначити строки проведення їх атестації, подання ними документів та у разі потреби внести зміни до графіка засідань (за потреби)

Заява

 

 

 

Заява

 

 

 

 

Список

 

 

Протокол

Секретар

 

 

 

Секретар

 

 

 

 

Атестаційна комісія

 

 

Атестаційна комісія

 

Не пізніше 5 днів після засідання

(23.12)

- Оприлюднюється інформація на вебсайті закладу (доповнений список на чергову атестацію, список позачергової атестації, строки, адресу електронної пошти для подання документів)

Інформація

Секретар

 

Протягом п’яти робочих днів з дня оприлюднення інформації на сайті

(З 23.12 до 27.12)

- Подаються документи, в паперовій чи електронній формі, що свідчать про педагогічну майстерність та/або професійні досягнення педагогів, .

(Документи, які зберігаються в особовій справі педагогічного працівника, не подаються до атестаційної комісії)

Портфоліо

Педагогічний працівник, який атестується

 

 (З 23.12 до 27.12)

- Реєструються документи.  

Електронний варіант документів (формат РВЕ, кожен документ в окремому файлі) надсилається на адресу електронної пошти для подання педагогічними працівниками документів в електронній формі з підтвердженням про отримання.

Журнал реєстрації

Секретар

 

До 15.01

- Розгляд документів педагогічних працівників, які атестуються;

- Перевірка їх достовірності, за потреби, встановлення дотримання вимог пунктів 8, 9 розділу I Положення;

 - Оцінка професійних компетентностей педагогічного працівника з урахуванням його посадових обов’язків і вимог професійного стандарту (за наявності);

- Прийняття рішення, за потреби, для належного оцінювання професійних компетентностей педагогічного працівника про вивчення практичного досвіду його роботи,  визначає зі складу членів атестаційної комісії членів, які аналізуватимуть практичний досвід роботи педагогічного працівника, а також затверджує графік заходів з його проведення.

Протокол

Атестаційна комісія

 

До 01.03

Аналіз практичного досвіду роботи педагогічного працівника (за потреби).

Довідка

Атестаційна комісія

 

До 01.04

(26.03)

Прийняти рішення про результати атестації педагогічних працівників.

Протокол

Атестаційна комісія

 

Впродовж трьох днів

(26.03-28.03)

- Надання атестаційних листів педагогічним працівникам під підпис/надсилання на електронну адресу із підтвердженням про отримання;

- Видання наказу про результати атестації;

- Подання наказу до бухгалтерії відділу освіти;

- Проведення тарифікації (за потреби)

Журнал реєстрації

 

 

Наказ

Наказ

Тарифікація

Секретар

 

 

 

Директор

Директор

Директор

 

 

 

 

Строки проведення процедур самооцінювання ВСЗЯО щодо

атестації педагогічних працівників 2024-2029 роки

 

№ п/п

Прізвище, ім’я,

по батькові

Посада

Що закінчив, фах

Пед.

стаж

Рік проходження курсів

Рік проходження атестації

2024

2025

2026

2027

2028

2029

1

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

4

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

5

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

6

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

7

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

8

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

9

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

10

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

12

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

13

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

14

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

15

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Строки проведення процедур самооцінювання ВСЗЯО щодо

підвищення кваліфікації педагогічних працівників 2024-2029 роки

№ п/п

Прізвище, ім’я,

по батькові

Посада

Що закінчив, фах

Пед.

стаж

Рік проходження курсів

2024

2025

2026

2027

2028

2029

1

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

3

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

4

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

5

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

6

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

7

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

8

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

9

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

10

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

11

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

12

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

13

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

14

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

15

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Організація  роботи з обдарованими учнями на 2024-2025 н. р.

№ п/п

Зміст роботи

Термін

виконання

Відповідальний

1.

Реалізовувати систему діагностики виявлення обдарованих дітей

Протягом року

ЗДНВР

Психолог

Класні керівники

2.

Продовжувати вивчати  передовий досвід щодо діагностики і виявлення загальної  та спеціальної обдарованості      дітей і молоді.

Протягом року

ЗДНВР

Психолог

Класні керівники

3.

Забезпечити постійний патронат

психологічної служби над  обдарованими дітьми

Постійно

Психолог

4

Створити постійно діючу експертну комісію з питань навчання і         виховання обдарованих дітей,

спланувати її роботу.

Вересень

Психолог

5

Скласти плани та організувати роботу з учнями за індивідуальним графіком

Вересень

Керівники проєктів

6

Проводити консультації для  учасників  учнівських олімпіад та конкурсів

Протягом року

Вчителі-предметники

7

Поновити банк даних  «Обдарованість» по закладу освіти.

До 01.10.2024

 ЗДНВР

8

Здійснювати особистісно-зорієнтований підхід на уроках, використовувати творчі завдання для обдарованих дітей.

Протягом року

Вчителі-предметники

9

Організувати роботу предметних         гуртків за інтересами.

 

Вересень

 

протягом року

ЗДНВР

10

Залучити здібних і обдарованих дітей до участі в предметних олімпіадах.

Жовтень,

лютий

Вчителі-предметники

11

Продовжити роботу шкільного  наукового товариства

Залучити учнів до написання наукових та творчих робіт.

Протягом року

ЗДНВР

12

Надавати допомогу в організації роботи учнів-членів наукового

Протягом

ро ку

ЗДНВР

13

Провести теоретичний психолого- педагогічний семінар для учителів по темі: “Нестандартні прийоми розвитку здібностей обдарованих учнів”.

Жовтень

Керівники науково- дослідницьких робіт

14

Провести предметні олімпіади з базових дисциплін у ліцеї

Жовтень

 

15

Провести круглі столи для учнів, які пишуть науково-дослідницькі роботи – “Вивчення методичних рекомендацій написання науково- дослідницьких робіт”

Жовтень

ЗДНВР

16

Провести інструктивно-методичну нараду керівників наукових робіт щодо оформлення учнівських наукових робіт, ознайомити з «Положенням про конкурс- захист науково-дослідницьких робіт учнів»

Жовтень

ЗДНВР

17

Організувати підготовку учнів до участі у районних та обласних олімпіадах з базових дисциплін.

Листопад

ЗДНВР

18

Проведення семінару-практикуму з питань використання онлайн застосунків вчителями предметниками

 

Березень

ЗДНВР, керівники методобєднань

19

Створити буклет з інформацією про підсумки роботи з обдарованими дітьми

Травень

ЗДНМР

Керівники робіт

20.

На засіданні  методичних об’єднань розглянути питання про стан роботи з обдарованими дітьми.

Квітень-тра вень

Керівники методобєднань

21.   

На засіданнях батьківських зборів проводити освітню    роботу з батьками щодо розвитку творчості і обдарованості дітей в сім’ї.

Жовтень, березень

ЗДНВР, психолог

22

Здійснювати роботу по залученню учнів закладу освіти до участі в конкурсах, турнірах, проєктах

Постійно

ЗДНВР, вчителі-предметники

23

Проаналізувати стан роботи з обдарованими дітьми за 2023-2024 н. р.

До 01.09.2024

ЗДНВР

24.

Спланувати роботу з обдарованими дітьми на 2024-2025 н. р.

 

До 14.09.2024

ЗДНВР


« повернутися

Код для вставки на сайт

Вхід для адміністратора

Форма подання електронного звернення


Авторизація в системі електронних звернень